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    时政热点:“小金库”越治越大 如何遏制

    发布时间:2014-08-13 08:57:12 内蒙古人事考试中心 来源:半月谈网综合 公务员考试群 华图在线APP

      时政热点:“小金库”越治越大 如何遏制由华图内蒙古人事考试信息网同步半月谈网综合整理发布。更多关于时政热点,“小金库”越治越大 如何遏制,以及考试交流、政策解读、备考资料下载。请关注内蒙古人事考试信息网/内蒙古公务员考试网

      “小金库”在上世纪90年代就出现了,今天仍然存在,且涉及资金越来越多。这一现象值得我们深刻反思。严令不严,所以有禁不止,是导致“小金库”水涨船高并正趋于常态的根本原因。而这一问题对制度公信、监管公信的损害要比资金损失更严重。

      财政部和审计署上月底联合发文,决定从8月至10月在全国范围内开展贯彻执行中央八项规定严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作。国务院参事、中央财经大学税务学院副院长刘桓分析,包括机关事业单位和国企在内,以宽泛口径计算,每年“小金库”资金总额或在1000亿元以上。(8月11日《京华时报》)

      “严禁”不严,“小金库”水涨船高

      早在2009年,中纪委即已发布时称最严厉的“小金库禁令”——《设立“小金库”和使用“小金库”款项违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》,明确规定,设立“小金库”和使用“小金库”款项吃喝玩乐、挥霍浪费,新建、改建、扩建、装修办公楼,滥发奖金福利等行为的有关责任人员,按照组织程序先予免职,再依据《解释》追究纪律责任。情节严重者开除党籍。

      免职、开除党籍,这样的违纪成本不可谓不高。一旦被摘掉官帽,也就没有权力签字或发号施令,更不要说享受“小金库”。若被开除党籍,则意味着政治生命的终结,哪个领导能承受得起这种处分?然而,如此严厉的禁令面前,以及专项治理之后,“小金库”问题不但没能销声匿迹,反而变本加厉——“随着财政收支的逐年增长,一个不争的事实是‘小金库’也在水涨船高,而且正日趋成为一种常态”,是禁令的严厉程度不够,还是一些官员铤而走险的胆气太壮?

      主要问题在于,“小金库”禁令与相关制度党政纪的执行,是否做到了不折不扣?几个月前,国家审计署公布2013年4月至7月对西电东送工程宁东至山东21个输变电项目的审计结果称,部分工程在建设中存在违反招投标规定、工程投资控制不严、套取建设资金私设“小金库”等问题。电网公司所属部分施工单位编造虚假合同、使用虚假发票等套取电网工程建设资金13.81亿元,用于私设巨额“小金库”。这实际上已经超出了违规违纪范畴,涉嫌集体贪污、诈骗、私分国有资产。然而,如此令人震惊的“13亿小金库”问题,我们至今并未听到哪些责任人被免职、开除党籍。

      不管怎么说,“小金库”总额或在千亿以上的事实,都证明“小金库”问题在顶风而上,而因“小金库”问题被严厉问责的情况,公众听说的并不多。

      严令不严,所以有禁不止,是导致“小金库”水涨船高,并正在趋于常态的根本原因。而这一问题对制度公信、监管公信的损耗要比资金损失更严重。(马涤明)

      “小金库”越治越大应反思什么?

      虽然叫“小金库”,但从资金总量来说属于“大金库”。“小金库”在上世纪90年代就出现了,这一现象今天仍然存在,且涉及资金越来越多,这一现象值得我们深刻反思。

      反思是为了更有效治理:其一,应反思多少公共资金通过“小金库”流失。虽然有专家已经推算出大概数字,但笔者希望有关部门计算并公开权威数据,因为官方数据对下一步治理“小金库”,将更有推动作用。

      其二,应反思监督不足。由于“小金库”是机关单位内部所设,具有隐蔽性、多样性等特点,外部难以监督,长期以来主要依靠体制内监督,尤其是审计监督对于查处“小金库”发挥了重要作用。但我们看到,每年审计覆盖面只有20%左右,这意味着每年80%的“小金库”处于无审计监督状态。虽然各级纪检部门也在查处“小金库”,但由于“小金库”属于财务问题,审计部门无疑更专业。

      其三,应反思涉“小金库”人员获得多少特殊福利。报道指出,“小金库”资金多数用于单位发放职工奖金津贴,或用于支付某些单位的大吃大喝、旅游娱乐、送礼等。可见,“小金库”已经成了某些单位人员的“内部银行”“福利银行”。

      其四,应反思“小金库”问题带来的社会代价和政治代价。“小金库”资金多来源于社会,很多资金就是通过乱收费、乱罚款等方式筹集的。这意味着,为“小金库”埋单者显然是社会公众。同时,由于“小金库”的资金来源不合法、管理不符合财务制度、支出多用于腐败,造成的社会影响非常恶劣,对有关单位公信力也将造成损害。

          

    (编辑:admin)

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