2019兴安盟乌兰浩特市事业单位引进20名教育类人才公告(2)

　　四、引进人才程序

　　本次引进人才工作在乌兰浩特市“人才强市工程”领导小组统一领导下，由市人社局组织实施。引进工作按照发布公告、报名、资格审查、评估、体检、考察、公示、岗前培训、聘用的步骤进行。

　　(一)发布引进人才公告和方案

　　引进人才公告于2019年4月10日在乌兰浩特市人民政府网站(http://www.wlht.gov.cn/)、乌兰浩特市官方微信平台(乌兰浩特市微分享)、兴安盟人事考试网、乌兰浩特市人力资源和社会保障局微信公众平台等媒体发布。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名采取现场报名方式进行，报名地点乌兰浩特市人力资源和社会保障局510室(乌兰哈达镇关店村乌兰浩特市人力资源和社会保障服务中心办公楼)。

　　2.报名时间：2019年4月15日—4月19日(上午8:30--11：30，下午14：30--17：30)。

　　3.报名与资格审查工作同时进行，应聘人员报名时本人须携带材料：

　　(1)自行下载并用电脑填写完成后打印的《乌兰浩特市2019年教育系统引进人才报名登记表》(附件二)一式二份, 本人近期一寸蓝底彩色免冠照片2张，粘贴在报名登记表照片处。

　　(2)二代身份证(有效临时身份证或护照)、毕业证书、学位证书、原件及复印件一式一份，中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)学历认证《教育部学历证书电子注册备案表》一式一份;

　　(3)执业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书、成果证书、专利证书等相关资料原件及复印件一式一份;

　　(4)人事档案或学籍档案;

　　(5) 应聘人员属于盟外机关或事业单位正式工作人员的，须提供本人所在单位同意应聘的证明原件一份;属于企业职工并签有劳动合同的，须提供本人所在企业同意应聘的证明原件一份。

　　4.每位应聘人员只能应聘一个类别岗位。应聘人员应对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责;凡因所提交材料不准确、不完整而影响报名、资格审查和评估的，责任自负;填报虚假信息或隐瞒重要信息的应聘人员，视情节轻重给予取消聘用、信用惩戒等处理。

　　5.资格审查时应聘人员应具备《乌兰浩特市2019年事业单位引进教育类人才计划表》(附件一)所要求的相关条件，乌市教育局负责对应聘人员提供的相关资料进行审查，经审查合格的，统一发放《评估通知单》。

　　6.乌市人社局研究决定的有关事宜，在乌兰浩特市人民政府网站(http://www.wlht.gov.cn/)、乌兰浩特市官方微信平台(乌兰浩特市微分享)、兴安盟人事考试网、乌兰浩特市人力资源和社会保障局微信公众平台上发布。

（编辑：常青藤）