2017年恒丰银行总行渠道管理部社会招聘19人启事(2)

　　(二)电子银行产品经理岗

　　1.工作地点：山东省烟台市。

　　2.招聘人数：2人。

　　3.工作职责：

　　(1)定期进行市场调研，根据市场环境与客户需求，进行手机银行需求采集与业务规划，推出具备市场竞争力的服务产品;根据业务发展需要，负责产品发展的长期规划和实施路线，能够胜任产品功能设计、产品需求撰写及项目管理工作;负责包括不限于个人用户、小微用户等定向客群的个性化线上移动端服务设计。

　　(2)根据电子渠道相关业务发展规划、客户需求及市场行情，制定电子渠道产品研发计划;负责电子渠道产品的市场调研，分析客户群体对电子渠道服务需求;研发创新恒丰银行电子渠道相关产品，并实施跟踪评估，建立与恒丰银行发展规划相适应的电子渠道相关产品体系。

　　(3)负责电子渠道相关产品的业务需求输出、上线测试、用户体验评估等，确保项目及时投产上线;负责电子渠道项目进度控制、系统稳定性和突发处理效率等。

　　(4)负责组织起草和完善电子渠道相关产品各项业务制度;负责分析电子渠道相关业务的运营及经营风险，提出安全控制策略及实施方案，不断跟踪并持续改进，协助电子渠道相关产品的业务培训和指导工作等。

　　(5)完成领导交办的其他工作任务。

　　4.任职资格要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，2年(含)以上互联网或金融相关岗位工作经验，年龄40周岁(含)以下。

　　(2)熟练应用原型图、流程图制作工具。

　　(3)熟悉电子银行业务，了解电子银行业务市场情况、电子银行业务知识及法律法规、金融法律法规等。

　　(4)具有较强的组织和沟通协调能力，有较强的责任心，遵纪守法，顾全大局，具备较强的表达沟通能力、团队协作能力和风险防范意识。

　　(三)电子银行营销管理岗

　　1.工作地点：山东省烟台市。

　　2.招聘人数：1人。

　　3.工作职责：

　　(1)协助产品经理进行市场调研，了解客户需求、竞争状况及市场力量，参与制定产品的发展方向和路线;根据相关需求和产品使用情况、市场反馈、用户研究及行业背景等相关数据，制订并完成推广方案规划、执行、效果评估。

　　(2)结合业务发展需求和产品使用情况、市场反馈、用户研究及行业背景等相关数据，制订推广方案、活动策划、传播规划，负责落地执行及效果反馈汇报。

　　(3)管理线上客户，充分挖潜线上拓客产能;建立产品需求统一收集渠道，收集用户在产品功能、学习使用习惯等方面的意见及建议，撰写运营需求文档并跟进产品改进。

　　(4)根据市场需要制订电子银行产品线上营销方案，策划和组织重要电子银行产品的销售活动，并做好营销线上推广活动效果评价和分析;负责用户、内容、活动等方面的线上运营， 通过各种推广方式，使目标用户认知和应用产品。

　　(5)引导用户持续应用产品，提升用户忠诚度和满意度。

　　(6)负责商户拓展及与第三方的商务谈判等工作。

　　4.任职资格要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，2年(含)以上互联网或金融相关岗位工作经验，年龄40周岁(含)以下。

　　(2)熟悉电子银行业务，了解电子银行业务市场情况，电子银行业务知识及法律法规、金融法律法规等。

　　(3)具有较强的组织和沟通协调能力，有较强的责任心，遵纪守法，顾全大局，具备较强的表达沟通能力、团队协作能力和风险防范意识。

　　(四)电子银行风险管理岗

　　1.工作地点：山东省烟台市。

　　2.招聘人数：1人。

　　3.工作职责：

　　(1)负责研究和制定电子银行业务风险管理策略，包括安全认证策略、安全体系机制和安全管控方案等。

　　(2)负责电子银行风险管理体系框架的落地与执行，全面开展行业风险调研、风险分析、风险评估和建议落实跟进等。

　　(3)负责对电子银行渠道、产品、功能的推进进行风险评审，根据风险管控标准和等级提出优化完善建议。

　　(4)参与处理突发风险事件。

　　(5)参与搭建电子银行反欺诈、实时监控系统。

　　(6)负责提报风险搭建数据系统需求。

　　(7)根据全行战略，组织制定电子银行风险管理战略规划，保证电子银行业务安全稳健发展。

　　4.任职资格要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，2年(含)以上互联网或金融相关岗位工作经验，年龄40周岁(含)以下。

　　(2)熟悉电子银行业务，了解电子银行业务市场情况，电子银行业务知识及法律法规、金融法律法规等。

　　(3)具有较强的组织和沟通协调能力，有较强的责任心，遵纪守法，顾全大局，具备较强的表达沟通能力、团队协作能力和风险防范意识。

（编辑：常青藤）