2023乌海乌达区卫生健康委员会第二批急需紧缺人才引进44人简章(2)

　　(四)资格初审

　　1.资格初审工作在网上进行，资格初审工作由乌达区卫生健康委员会所属事业单位急需紧缺人才引进工作领导小组办公室负责组织实施。应聘人员在网上成功提交报名信息后应随时登录报名网站查询自己的资格初审结果，乌达区卫生健康委员会所属事业单位急需紧缺人才引进工作领导小组办公室一般在报名后2日内完成初审。初审未通过的，应聘人员应根据“提示理由”修改信息或更改报考岗位;初审通过后，应聘人员要及时打印《2023年乌达区卫生健康委员会所属事业单位第二批急需紧缺人才引进登记表》。

　　(五)打印面试通知单

　　初审通过人员须登录乌海市人事考试信息网自行下载打印面试通知单。打印面试通知单时间，请考生持续关注乌达区卫健委公众号。

　　五、面试

　　1.本次人才引进采用结构化面试方式进行，主要考察报名人员适应实际工作岗位业务要求的综合素质能力。面试不设置开考比例。面试总成绩按百分制计算，根据报考情况合理设置成绩合格线。未达合格分数线不能进入体检、考察环节。

　　2.通过国家卫健委公布的卫生专业技术资格考试，并取得与报考岗位相适应资格证书的(护理学相关专业除外)在面试成绩基础上加分，其中取得医师资格的加2分，其他加1分，硕士研究生及以上学历加2分，并计入面试总成绩。

　　六、资格复审资

　　格复审提前5个工作日在乌达区卫健委公众号公布。

　　1.资格复审时，应聘人员须持如下材料：

　　(1)《2023年乌达区卫生健康委员会所属事业单位第二批急需紧缺人才引进登记表》;

　　(2)有效期内居民身份证件(居民身份证、临时身份证、护照或社会保障卡)原件及复印件;

　　(3)毕业证书和学位证书原件及复印件。

　　2023年应届毕业生未颁发毕业证书、学位证书的，须提供加盖学院(系)和教务处(研究生院、处)公章的学历学位证明原件及复印件、教育部学籍证书电子注册备案表。非应届毕业生还须持教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(教育部学籍证书电子注册备案表、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印，提示：学信网上无法下载打印学历证书电子注册备案表的，请于资格复审前一个月从中国高等教育学生信息网或颁发学历的高校所在省市教育部门进行学历认证，同时下载打印中国高等教育学历认证报告)。

　　留学回国人员以留学取得学历应聘的，除须提供《简章》和《岗位表》中规定的材料外，还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、我国驻外使领馆的有关证明材料原件及复印件。属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历学位的，须提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》原件及复印件。

　　第二学位、二学位及辅修学位应聘人员须持第二学位、二学位及辅修学位专业认证报告(二学位专业认证报告从中国学位与研究生教育信息网http://www.cdgdc.edu.cn下载打印)。

　　2.应聘有其他要求的岗位，还须携带其他有关证件和证明原件及复印件参加资格审核。

　　3.应聘人员属于机关或事业单位工作人员，或属于经乌海市及三区编办、人社部门备案的总量控制人员、同工同酬等人员的，须提交所在单位同意报考的证明材料。属于企业职工并在劳动合同期内的，须提交本人所在企业同意应聘的证明材料。

　　七、体检和考察

　　按照每个岗位报名人员总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的人员最后一名面试成绩出现并列的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选。

　　(一)体检体检必须在规定的医院、规定时间内进行并出具体检结论。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及国家关于公务员体检的其他有关规定进行。

　　体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消录用资格。

　　体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定处理。

　　(二)考察

　　由招聘单位成立2人以上的考察组对应聘人员进行认真全面考察。考察按照德才兼备的标准，根据拟招聘岗位要求，采取多种形式，全面了解拟引进人才的政治思想、道德品质、能力素质、工作或现实表现以及需要回避等情况，并形成书面考察材料。被考察拟引进人才弃权或考察不合格的，取消聘用资格。

　　八、公示

　　根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员将在乌达区卫健委公众号公布。公示时间为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响引进的，经领导小组研究确定引进人选，按照干部管理权限办理备案手续。

　　九、递补

　　体检、考察、公示期内等阶段因个人原因放弃或不合格出现岗位名额空缺的，可在同岗位报名人员中按照成绩由高到低依次等额进行递补。

（编辑：常青藤）