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  • 2022年阿拉善盟公安机关招聘179名警务辅助人员简章

    发布时间:2022-09-06 17:21:37 公安招警考试网 来源:阿拉善盟人事考试网 公安招警考试群 华图在线APP

      2022年阿拉善盟公安机关招聘179名警务辅助人员简章内蒙古公安招警考试网整理发布。更多关于2022阿拉善盟公安局招聘,辅警考试公告,以及公安招警考试备考信息。请关注公安招警考试网/内蒙古人事考试网

      2022年阿拉善盟公安机关招聘179名警务辅助人员简章

      为进一步加强阿拉善盟公安机关警务辅助力量,按照《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员条例》《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员招聘办法》《阿拉善盟公安机关警务辅助人员管理办法》等相关规定,决定面向社会公开招聘179名警务辅助人员(以下简称“辅警”)。为确保招聘工作顺利实施,特制定本简章。

      一、招聘原则

      本次阿拉善盟公安机关面向社会公开招聘辅警工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则,做到信息公开、过程公开、结果公开、统一考试、择优录取。

      二、招聘人数及职位设置

      本次阿拉善盟公安机关面向社会公开招聘辅警179名,其中:阿拉善盟公安局7名,阿左旗公安局50名,阿右旗公安局30名,额济纳旗公安局42名,阿拉善高新技术产业开发区公安分局50名。具体情况见《阿拉善盟公安机关2022年度面向社会公开招聘警务辅助人员职位表》(以下简称《职位表》,见附件1)。

      三、报考条件

      (一)应聘人员必须同时具备下列资格条件

      1.拥护中国共产党领导,遵守宪法、法律、法规和社会公德;

      2.具有中华人民共和国国籍;

      3.具体要求详见《阿拉善盟公安机关2022年度面向社会公开招聘警务辅助人员职位表》(见附件1);

      4.年龄为18周岁以上(以公告发布时间为准),招聘职位对年龄有特殊要求的,以《职位表》中要求的年龄为准;

      5.具有履行职责所需要的身心素质和工作能力,双眼矫正视力均不低于4.8,男性净身高不低于170cm、女性净身高不低于160cm;

      6.身心健康,体形端正,能适应长期夜间值班;

      7.应聘者学历取得时间截止到公告发布之日前(应届毕业生另行规定);

      8.同等条件下优先聘用下列人员:烈士、因公牺牲人民警察的配偶、子女;退役军人;见义勇为人员;警察类或者政法类院校毕业生;国家和自治区规定优先聘用的其他情形。

      9.所有岗位聘用人员,须服从聘用后的岗位调整;

      10.报考阿拉善盟公安局的考生须具备阿拉善盟户籍(含生源地);报考阿拉善左旗公安局的考生须具备阿拉善左旗户籍(含生源地);报考阿拉善右旗公安局的考生须具备阿拉善右旗户籍(含生源地);报考额济纳旗公安局的考生须具备阿拉善盟户籍(含生源地);报考高新区公安分局的考生不限户籍。报考限制户籍或生源地的职位且户籍保留在盟或旗(区)外的高校毕业生(含2022年高校应届毕业生)或退役军人,还需提供本人原盟、旗(区)户籍注销页原件及复印件或原盟、旗(区)户籍所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件。

      (二)下列人员不得报考

      依据《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员招聘办法》(内公发〔2022〕4号)第七条之规定,有下列情形之一的,不得招聘为辅警:

      1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

      2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

      3.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息,反对党的理论和路线方针政策,违反国家法律法规的;

      4.因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

      5.曾被行政拘留、司法拘留的;

      6.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

      7.被吊销律师、公证员执业证书的;

      8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

      9.曾从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

      10.被依法列为失信联合惩戒对象的;

      11.有较为严重个人不良信用记录的;

      12.现役军人;

      13.在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生(不含应届毕业生);

      14.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

      (三)招聘回避制度

      1.岗位回避。应聘人员凡与公安机关民警和职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲等关系的,原则上不得报考该民警、职工同一部门或者有直接管理关系、直接利害关系的职位。

      2.履职回避。招聘单位工作人员涉及与应聘人员有上述亲属关系、人员利害关系的,以及其他可能影响招聘公正履行职责的,应当回避。

    (编辑:常青藤)

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