2020、2022呼伦贝尔阿荣旗公益性岗位招聘43人公告

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　　2020、2022呼伦贝尔阿荣旗公益性岗位招聘43人公告

　　为进一步加强公共就业服务体系建设，根据《呼伦贝尔市人力资源和社会保障局关于做好2020年人社系统城乡公益性岗位开发工作的通知》(呼人社办发〔2020〕61号)和《关于做好2022年呼伦贝尔市人社系统城镇公益性岗位劳动保障协理员和人社服务专员开发工作的通知》(呼人社办发〔2021〕74号)文件精神，拟公开招聘一批城镇公益性岗位劳动保障协理员和人社服务专员，现将有关具体事宜公告如下。

　　一、招聘计划

　　(一)计划公开补招2020年城镇公益性岗位劳动保障协理员5名。

　　(二)计划公开招聘2022年城镇公益性岗位劳动保障协理员36名和人社服务专员2名。

　　二、招聘条件

　　(一)报名人员应当具备以下条件

　　1.具有中华人民共和国国籍和阿荣旗户籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正，热爱人力资源和社会保障事业，有良好的思想政治素质和道德品质，有吃苦耐劳和忠诚奉献精神;

　　2.具有报名所在地乡镇户籍的就业困难人员或就业困难的高校毕业生;

　　3.男性年龄在16周岁以上60周岁以下，女性年龄在16周岁以上50周岁以下;(出生年月的起止时间以实际报名开始之日为准)

　　4.具有高中及以上学历;

　　5.具有正常履行职责的身体条件;

　　6.具有一定的组织协调能力和相关业务知识。

　　(二)下列人员不得应聘

　　1.现役军人;

　　2.在读的全日制专科、本科、研究生;

　　3.试用期内的事业单位工作人员(列编招聘);

　　4.未满最低服务年限的公务员;

　　5.政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员;

　　6.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

　　7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

　　8.法律法规规定不得应聘的其他情形的人员。

　　三、招聘岗位职责

　　(一)劳动保障协理员工作职责

　　1.负责劳动保障政策的宣传、咨询工作;

　　2.具体承办本辖区日常就业工作和就业失业登记工作;“就业困难人员社保补贴”初审、公示、上报工作;下岗失业人员求职登记和用人单位用工登记，并及时录入到自治区劳动保障信息系统;就业和社会保障各类工作台账及人力资源需求信息等各类报表统计上报工作;

　　3.承担辖区内社会保险相关工作;

　　4.承担上级主管部门所交办的其他工作。

　　(二)人社服务专员工作职责

　　1.服务阿荣旗辖区企业，宣传劳动保障法律法规和人社服务相关政策，加大惠企稳岗政策知晓度;

　　2.开展企业用工监测，了解企业员工总数、缺工人数、空岗结构等情况，形成用工需求清单，做好线上招聘等人社信息平台相关数据的收集、整理和录入，做好联系跟踪服务工作，特别是掌握重点企业生产经营和用工中出现的困难问题，及时研究并推动解决，形成问题解决清单。

　　3.协助企业办理人社服务相关业务和参加人社部门组织的专项活动。

　　4.了解企业社保、劳动用工等人社服务方面需求以及困难。

　　5.跟踪企业对外招聘人员的就业状况、薪酬待遇及工作情况，及时协调沟通并做好反馈。

　　6.承担人社部门所交办的其他工作。

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