2022内蒙古久晟实业(集团)有限公司面向社会公开选拔工作人员公告

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　　2022内蒙古久晟实业(集团)有限公司面向社会公开选拔工作人员公告

　　为进一步深化国有企业改革，建立精干高效的国企集团化管理模式，加强九原区国有企业队伍建设，根据工作需要，经研究决定面向社会公开选拔财务管理人员，现将有关事项公告如下：

　　一、公司简介

　　内蒙古久晟实业(集团)有限公司是九原区委、区政府批准成立的区属国有集团公司，下属4家一级国有企业，注册资本10000万元。集团是九原区财政局履行出资人职责的国有独资公司，以“立足九原、服务包头、辐射内蒙”为发展目标，积极进行市场化转型，在工程建设、产业运营和金融服务板块精准发力，致力于成为集投资、建设、运营于一体的城市综合服务商。同时，深入践行“打造四个承载地、构筑一个新平台、建设三个示范区、建成一座幸福城”等九原区重点发展战略，助力基础设施、城市更新及公共服务综合配套设施建设，推动园区开发建设，为九原区提高经济发展质量和效益、改变城乡面貌、提升城区功能品质做出积极贡献。

　　二、选拔的职位及人数

　　高级财务人员1名。

　　三、资格条件

　　(一)基本条件

　　1.对党忠诚，政治立场坚定。具有较好的政治素质，能坚决执行党的基本路线和各项方针政策，讲纪律、守规矩、顾大局;能牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　2.遵纪守法，品行端正。具有良好的职业素养，诚信廉洁、勤勉敬业、团结合作;具有较强的事业心和责任感，无不良记录。

　　3.能力突出，具有创新精神。熟悉财务管理工作，具有与拟任职务相适应的从业经验和知识水平。

　　4.具有大专及大专以上学历，会计、审计、工商管理类相关专业，中级会计师及以上职称。

　　(二)职位要求

　　熟悉国有企业财务管理制度，具有良好的财务分析、逻辑分析能力和文字综合能力。

　　(三)有下列情形之一的，不得报名：

　　1.正在接受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的、有过刑事犯罪记录的;

　　2.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

　　3.聘用后构成回避关系的;

　　4.法律法规规定不得报考的其他情形的。

　　四、选拔程序

　　(一)报名时间和方式

　　1.报名时间：2022年3月9日至2022年3月11日下午17:30分;

　　2.报名方式：报名统一采取网上报名的方式进行。登录“中国包头人才网”(http://www.btrc.cn)进行报名，请认真阅读选聘公告后，如实填写《报名表》，发送至邮箱luqinhr@163.com;

　　3.报名材料：考生须将《报名表》(报名表内所有填写处均为必填项)、本人最高学历毕业证、学位证扫描件、本人身份证正反面扫描件、户口本本人页扫描件、其他荣誉证书扫描件(报名表为Word格式，其他证件为PDF格式)打包文件夹后发送至邮箱luqinhr@163.com，邮件名称统一格式为：姓名+九原久晟实业+手机号码。

　　4.其它要求

　　(1)邮箱报名材料只能投递一次，多次重复投递，不按要求投递，报名材料缺项的视为无效报名，请严格按照要求投递，不按格式和要求投递的不予审核，所造成的一切后果责任自负。

　　(2)每人只能申报一个岗位，且必须使用有效居民身份证(或护照)报名，报名与参加面试时所使用的证件必须一致。

　　(3)报名人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责。填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试和聘用资格。

　　(4)报名人员要保持报名时所填写联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　(二)资格审核

　　报名结束后，根据选聘条件对所有报名人员进行资格审核，确定进入后续程序人选名单，未通过审核的报名人员不再另行通知。

　　(三)能力素质测试

　　1.测试要求：

　　资格审查合格后，按照开考比例不低于1:3组织面试考试，如达不到该比例，根据实际情况，经领导小组研究后，将通过相应减少招聘人数或适当调整开考比例等方式确定。

　　2.面试

　　面试形式：半结构化面试，面试试题满分100 分(成绩低于70分的不进入下一环节)，面试的具体时间及地点关注“鹿勤人力”公众号面试公告。

　　(四)入围

　　综合成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，按面试成绩1:1比例确定入围人选。

　　(五)体检

　　入围人员按要求到指定医院进行体检，体检标准参照国家公务员聘用体检通用标准执行。如发现体检不合格人员，可按报考岗位面试成绩由高到低依次递补。

　　(六)考察

　　对入围人选进行背景调查，审核人事档案，并全面了解政治素质、专业能力、任职经历、工作业绩、职业操守、廉洁从业、遵纪守法、个人信用情况以及对个人提供的家庭财产状况和收入来源情况进行核实，并按要求开具本人政审材料及征信报告。

　　(七)人员确定及公示

　　入围人员体检、考察合格后，经领导小组研究确定拟聘人选，上报区政府研究，并将人员名单进行公示，公示期为5个工作日。经能力素质测试和考察认为考察人选与应聘岗位不相适应的，可以取消岗位。

　　五、其他要求

　　(一)对应聘人员的资格审查贯穿公开选聘工作全过程，在选聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假者，一律取消聘用资格。

　　(二)有效执行亲属回避。直接参与选聘的所有工作人员，与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系及其他某种直接或间接利益、利害关系的要进行回避。

　　(三)本次选聘能力素质测试工作将委托第三方组织实施。公告中未尽事宜及有关信息，将在微信公众号“鹿勤人力”实时发布，请予关注。

　　(五)严格遵守组织纪律，本次选聘工作接受社会各界监督。

　　(七)本公告由内蒙古久晟实业(集团)有限公司负责解释。

　　咨询电话：0472-5221717

　　提示：考生可关注微信公众号“鹿勤人力”实时掌握本次招考动态。

　　内蒙古久晟实业(集团)有限公司

　　2022 年 3月8日

　　附件：内蒙古久晟实业（集团）有限公司人员报名表.doc

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