2021呼伦贝尔海拉尔区事业单位专业人才引进相适评估的公告

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　　2021呼伦贝尔海拉尔区事业单位专业人才引进相适评估公告

　　根据《2021年海拉尔区事业单位专业人才公开引进实施方案》，海拉尔区事业单位专业人才公开引进人岗相适评估工作计划于12月上旬在呼伦贝尔市海拉尔区开展，现将有关事宜公告如下：

　　一、参加人员范围

　　按照《2021年海拉尔区事业单位专业人才公开引进公告》要求，经过前期报名，通过资格审核或笔试加试取得参加评估资格的人员，共计423人。

　　二、领取评估通知单

　　取得参加评估资格的人员须于11月29日至12月1日工作时间(上午9:00—12:00，下午14:00—17:00)携带本人身份证、《考生疫情防控承诺书》(见附件2)及3张1寸免冠证件照(蓝底)到呼伦贝尔市海拉尔区党政综合办公楼东辅楼一楼人才交流和人事考试中心指定窗口，领取《2021年海拉尔区事业单位专业人才公开引进人岗相适评估通知单》。

　　委托他人领取的，须持领取人及委托人身份证复印件和委托书领取。未在规定时间领取的，视为自动放弃资格。

　　三、评估具体事宜

　　(一)区属事业单位岗位(不附加专业能力测试的)

　　1.评估形式：结构化小组面试，成绩满分100分，时间51分钟(其中备考15分钟，面试36分钟)。

　　2.时间地点：12月4日至6日，地点为呼伦贝尔市海拉尔区教育研修中心(海拉尔区健康街道福利一路7号)。具体详见《人岗相适评估通知单》。

　　3.主要流程：

　　(1)应聘人员凭本人身份证(临时身份证或护照)原件、《人岗相适评估通知单》原件等，在规定时间到达指定考点;

　　(2)应聘人员进入指定候考室，由工作人员组织抽签确定评估顺序、面试小组及组内序号;

　　(3)应聘人员在工作人员引领下到备考室备考;

　　(4)应聘人员在工作人员引领下到指定考场参加面试;

　　(5)面试结束后，应聘人员在工作人员引领下到指定地点等候公布成绩，确认成绩后离开考点，其面试过程结束。

　　4.成绩计算：评估总成绩=结构化小组面试成绩+政策加分。成绩保留到小数点后两位小数，不进行四舍五入。

　　(二)区属事业单位岗位(附加专业能力测试的)

　　1.评估形式：结构化小组面试和专业能力测试，分别单独进行。结构化小组面试，成绩满分100分，时间51分钟(其中备考15分钟，面试36分钟)。专业能力测试，成绩满分100分，时间视测试方式确定。

　　2.时间地点：

　　(1)结构化小组面试：12月4日至6日，地点为呼伦贝尔市海拉尔区教育研修中心(海拉尔区健康街道福利一路7号)。具体详见《人岗相适评估通知单》。

　　(2)专业能力测试：具体时间地点由各用人单位主管部门另行通知。

　　3.主要流程：

　　(1)结构化小组面试：参照区属事业单位岗位(不附加专业能力测试的)的主要流程;

　　(2)专业能力测试：结构化小组面试结束后，按照各岗位拟引进人数1:5的比例，在面试成绩中从高到低确定进入专业能力测试范围人员。同一岗位因末位面试成绩并列而超过1:5比例的，全部参加专业能力测试。具体测试流程由各用人单位主管部门另行通知。

　　4.成绩计算：评估总成绩=结构化小组面试成绩×40%+专业能力测试成绩×60%+政策加分。各项成绩均保留到小数点后两位小数，不进行四舍五入。

　　(三)卫生系统岗位

　　1.评估形式：综合素质测试和专业理论答辩，一并进行。成绩满分100分(其中综合素质测试20分，专业理论答辩80分)，时间20分钟(其中综合素质测试5分钟，专业理论答辩15分钟)。

　　2.时间地点：12月4日至6日，地点为呼伦贝尔市海拉尔区教育研修中心(海拉尔区健康街道福利一路7号)。具体详见《人岗相适评估通知单》。

　　3.主要流程：

　　(1)应聘人员凭本人身份证(临时身份证或护照)原件、《人岗相适评估通知单》原件，在规定时间到达指定考点参加评估;

　　(2)应聘人员进入指定候考室，由工作人员组织抽签确定评估顺序;

　　(3)应聘人员在工作人员引领下到指定考场参加评估;

　　(4)评估结束后，应聘人员在工作人员引领下到指定地点等候公布成绩，确认成绩后离开考点，其评估过程结束。

　　4.成绩计算：评估总成绩=综合素质测试成绩+专业理论答辩成绩+政策加分。各项成绩均保留到小数点后两位小数，不进行四舍五入。

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