2017年国家公务员考试申论考什么
发布时间:2016-11-08 15:37:16 国家公务员考试网 来源:华图教育
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2017年国家公务员考试申论考什么
【导读】2017年国家公务员考试将于11月27日进行,在国考中,申论考什么,且听笔者主要为大家介绍两个部分的内容,一是申论大纲,二是申论思维。
(一) 申论大纲
机关工作人员通常应该具备多方面的素质和能力。就申论考试而言,它作为为机关工作选拔人才的一种考试科目,主要考查的是考生是否具备该工作所需要的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、贯彻执行能力以及文字表达能力。 如果考生具备相应的能力,便可以取得相对较高的成绩,反之就可能考不好。 那么,我们怎样才能具备这些相应的能力呢? 当务之急是先要了解这些能力分别都提出了哪些要求,这样,我们才能有针对性地提高自身的素质和能力。
1.阅读理解能力
阅读理解能力———要求全面把握给定资料的内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。
要求全面把握给定资料的内容。 主要说的是需要对给定资料进行整体把握,如果只看一个材料就盲目下结论,可能就会偏颇地理解给定资料的真实含义。因此,只有全面把握全部给定资料之后才能准确理解命题者的思路与意图。
准确提炼事实所包含的观点。 在申论材料中有一种非常普遍的材料类型,那就是事实性材料,也就是案例。 考生看到这种类型的材料之后,绝大多数情况是不能直接去摘抄的,而需要进行提炼加工,看清楚事实到底是在说什么,弄清楚命题者想要通过这些事实告诉你什么样的观点。 如:
【2012年国考省部级材料6】
某媒体报道:当前医疗领域,个别医生不讲医德,“开单提成” 收受医药产品销售回扣的现象屡禁不绝。 更有甚者,将病人视作唐僧肉,不从病情出发,多开贵重药品,动辄做“ CT”、上“核磁”,徒增患者负担,为小团体牟利。 另有报道指出:在教育界,也有一些学校出现少数教师借补课、家访、排座位、安排班干部等事务,公然收取好处的现象。 某市一中学给学生家长每人寄了一封信,在信上学校划定了 20 本名著,要学生到“ 指定书店” 购买。 很多家长认为,学校给指定的书店打广告,个中原委令人生疑。 还有个别领导干部忽视自身的道德建设,出了事故,主管领导极力隐瞒事实真相者有之;面对群众的质疑,搪塞推诿者有之。 还有些干部利欲熏心,玩弄数字游戏虚报功绩,甚至大搞损害民生的“ 政绩工程”,希图换来个人的升迁。
该材料就是典型的事实性材料,用了三个例子介绍了三种社会现象,总结起来分别是:医德、师德、官德有问题。 而在给定资料中只有“ 医德” 这个词汇是可以直接抄到的,剩余两个词汇则是在对给定资料的理解和把握的基础上,并且结合第一个词而提炼出来的规范性语言表达。
揭示所反映的本质问题。 换句话说就是马克思主义哲学里面强调的“ 透过现象抓住事物的本质”。 同样以上面的材料为例,在提炼出“医德、师德、官德” 这三个词之后,我们需要进一步分析,看看这三个词汇之间有什么共同点。 通过进一步分析之后,我们知道这三种现象都是在各自的领域中没有尽到自己的职责,归纳为“缺乏职业道德”。
值得注意的是,阅读理解能力是所有能力的基础,在申论考试的任何一个题目中都需要熟练应用此 能 力。 在申论考试中, 主 要 通过 概 括题 来重点 考查 考 生对 该 能力 的 掌握 程度。 如:
【2013 年 9·21 联考第一题】
“给定资料 1”反映了当前我国农业科研和基层农技推广存在的问题,请你对这些问题进行概括。 (20 分)要求:全面、准确、有条理,不超过 300 字。
2.综合分析能力
综合分析能力———要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。
综合分析能力主要通过分析题型来考查,值得注意的是,分析题主要考查的是阅读理解能力和综合分析能力。 具体要求如下:
分析,主要是针对给定资料所反映的现象、观点、特定事实等进行深入剖析。
多角度,主要可以从两方面去理解。 一方面,可以理解为从特定事实的四大要素去展开分析,如从表现、原因、影响、对策等方面对一种社会现象或社会问题进行分析和归纳;另一方面,可以从社会问题的几个角度去分析,如主体( 政府、企业、媒体、民众)、利益( 政治、经济、社会、文化、生态)、制度(正式制度、非正式制度)、环境(自然地理环境、社会思想环境)等角度对某一特定事实进行全方位的分析。
作出合理的推断和评价,基于对特定事实的全方位分析,对某种社会现象、观点或者事实进行符合逻辑的推断或者评价。 如:
【2013 年 4·13 联考第一题】
“给定资料 5”中有学者指出“制造业是未来经济繁荣的关键”,请结合“给定资料 5”,谈谈你对这个问题的认识。 (30 分)
要求:内容全面、认识透彻、表述准确,不超过 400 字。
【2012 年江苏省考第二题】
分析“给定资料 2”,请你指出导致村干部“求人办事”现象产生的主要原因。 (20 分)
要求:准确、具体,不超过 200 字。
3.提出和解决问题能力
提出和解决问题能力———要求借助自身的实践经验或生活体验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。
每一种能力都会主要对应一种题型,提出和解决问题能力主要对应对策题。 但是值得注意的是,对策题依然是一种能力的叠加,它考查的是阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力。
要求借助自身的实践经验或生活体验。 这句话有两层意思,一是在提出问题的时候要求考生结合自己的实践经验和生活体验,把给定资料中那些隐含的问题找到;二是在提出解决问题的对策时,并不是所有的措施都可以在给定资料中找到,有的时候需要考生根据问题再联系实际进行反推,进而得出最终的措施。
在对给定资料理解和分析的基础上,发现和界定问题。 这句话主要表现的还是阅读理解能力和综合分析能力的精髓。 理解了材料并且对一些事实性和数据性材料等进行分析,最终透过现象抓住问题的本质,并且最终能够就问题的轻重缓急作出明确的界定。 如:
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