四、待遇与管理

　　(一)待遇

　　1.经批准聘用人员，由聘用单位在本行政区域内统一分配。工资待遇参照事业单位人员工资标准，签订劳动合同，不纳入编制管理，按《劳动合同法》依法缴纳社会保险。个人缴费部分由单位从工资中代扣，其中养老保险按企业职工缴纳，退休后依法享受企业职工养老金待遇。

　　2.政府专职消防员岗位定岗不定人。消防员首期签订劳动合同为三年，合同期内，每年组织两次综合素质考核，连续两次不合格或因个人原因主动退出的，将予以辞退。合同期满后，可以选择自动退出或续签，消防员实行全程退出机制，不适合继续从事消防救援工作或因其他原因经组织批准的，安排退出。

　　(二)管理

　　1.政府专职消防员工作期间严格执行准军事化管理，工作地点分别在科尔沁左翼中旗乡镇苏木专职消防站。工作内容主要以城乡火灾扑救、应急救援为主，其他工作根据需要进行安排。实行24小时驻勤备战和轮岗轮训轮休制度，每月安排不少8天的休息时间(含法定假日)。

　　2.科尔沁左翼中旗消防救援大队每半年对消防员进行考评，合同期限内累计两次不合格或发生严重违规违纪的人员，解除聘用合同。合同的续聘、变更、终止、解除，按照《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定执行。

　　五、相关要求

　　(一)自我健康管理要求

　　应聘人员要注意做好自我健康管理，以免影响考试。对因不符合健康要求导致不能参加考试的，后果由应聘人员承担。

　　(二)纪律与监督

　　1.政府专职消防员招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督，任何阶段发现报考人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消相应资格。

　　2.此次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　3.本次公开招聘公告中未尽事宜及招聘过程中出现的其它情况，由科尔沁左翼中旗公开招聘政府专职消防员工作领导小组研究决定。

　　本次招聘工作由科尔沁左翼中旗公开招聘政府专职消防员工作领导小组办公室负责解释。

　　附件1：科尔沁左翼中旗政府专职消防员招聘

　　附件2：体能测试承诺书

　　科尔沁左翼中旗公开招聘政府专职消防员

　　工作领导小组办公室

　　2023年1月19日