2022兴安盟卫生健康系统事业单位招聘316名工作人员简章(2)

　　三、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　招聘公告在盟人事考试网(网址：http://www.xamks.com)发布。

　　(二)报名

　　1. 报名采取网上报名的方式进行，网上报名的应聘人员应登陆兴安盟人事考试中心网站(网址：http://www.xamks.com)报名。

　　2. 报名时间计划为：项目岗位、高校毕业生岗报名时间2022年8月31日8:30时至 9月1日17:30时，审核截止时间 9月2日11:30时，交费截止时间为 9月2日17：30时;项目岗位、高校毕业生岗调整时间2022年9月5日8:30时至 9 月6日17:00时;一般岗位报名时间2022年9月7日9:00时至9月9日17:00时，9月13日9:00时至17:00时，审核截止时间 9月14日17:00时，交费截止时间为 9月15日17:00时，逾期不候。取消招考岗位调整时间为9月16日。

　　3. 每位应聘人员只能应聘一个岗位。应聘人员须按要求在网上填写《报名登记表》相关信息，报名用二代身份证(或护照)要与参加考试时所用证件一致。

　　应聘人员在填写个人简历时，须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历(填写起止年月、就读学校和专业必须严格按照毕业证书上的专业名称填写);须完整填写工作经历(填写起止年月和工作单位)。学习、工作经历填写不全的，招聘单位可不予审查通过。在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交(特别提醒报考人员：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息在资格审查通过后也将无法修改，正确填报联系电话，保持电话畅通)。

　　应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试、聘用资格，并纳入应聘人员诚信档案。

　　应聘人员要认真阅读招聘公告和岗位招聘条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位进行报考。

　　报名期间，公布咨询、举报电话(咨询电话详见计划表)，并在规定时间内安排专人值班，解答应聘人员的咨询，并受理应聘人员的举报。

　　(三)资格初审

　　1. 资格初审医疗卫生岗由盟卫生健康委和各旗县市卫生健康委负责，在报名网站上进行。

　　资格审核单位须在应聘人员报名2日内提出审查意见，对符合条件的，不得以任何理由拒绝报名;对不符合条件的，严禁资格审核通过。对审查未通过的，应在资格审核栏中简要说明理由;对填报信息不全或有疑问的，应及时退回应聘人员补充或说明。

　　盟卫生健康委、各旗县市人社局、旗县卫生健康委要切实加强对应聘人员资格审查工作的组织领导，由单位招聘领导小组主要负责人任组长，并抽调责任心强、熟悉业务的人员组成资格审查专门工作小组，严格按照招聘公告确定的招聘条件和有关政策规定进行资格审查，准确把握审查标准，统一审查尺度，不得随意放宽专业条件。要建立双人审查、集体研究、领导签字等制度，对应聘人员所学专业界定不清，要按教育部门相关规定，提交单位集体研究或专家论证后，再做决定。同时，资格审查按照“谁审查、谁负责”的原则，严格实行责任追究制度。

　　2.《招聘岗位表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，委直单位由盟卫生健康委负责制定、解释，旗县医疗卫生岗位由旗县市卫生健康委负责制定、解释。

　　3. 应聘人员在网上成功提交报名信息后，应及时查询初审结果。初审通过的，不能再改报其他岗位。

　　依据内发改费函〔2015〕523号文件有关规定收取报名费70元/人。全日制普通高等学校的应届毕业生可免交报考费，全日制普通高等学校的上年度毕业生减半收取，这两类应聘者报考费的减免采取先交后退方式进行，考生须在考试后20个工作日内办理退费事宜。笔试缺考的，不再退费。农村牧区脱贫(享受政策)和监测户、城乡享受最低生活保障家庭的应聘人员可免缴报考费，这两类应聘人员将所在旗县(市、区)乡村振兴局出具的脱贫(享受政策)和监测户证明、脱贫(享受政策)和监测户家庭基本情况档案卡复印件，所在地旗县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保证复印件，连同应聘人员的身份证复印件(注明报名序号和联系电话)，于缴费截止到日前发送电子邮件至兴安盟人事考试中心(电子邮箱：xamrsks@163.com)，经审核确认后，可免交报考费。

　　(四)开考比例设置

　　本次考试笔试不设开考比例。在一个招聘单位内部项目岗位、高校毕业生岗位中无人报考出现空余岗位进行调整到一般岗位上，调整后的招聘岗位及人数，报名结束后在报名网站上公布。

　　本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补。同一岗位递补最多进行3次。

　　(五)笔试

　　1. 笔试时间预计于10月15日在乌兰浩特市进行，根据疫情防控情况做出调整，请关注报名网站。

　　2. 本次考试笔试科目为一科，试卷满分100分。分专业考医学专业知识(详见岗位计划表标注的考试范围)，按照《内蒙古自治区人事考试入闱命题管理暂行办法》入闱命制。双方须签订保密等相关协议。试题命制、印刷、接转、保管和启用等环节必须符合保密规定，整个过程须派纪检工作人员全程监督。

　　3. 报考蒙医岗位的考生《专业能力测试》为蒙文试卷。

　　报考其他岗位的考生，《专业能力测试》均为国家通用语言文字试卷。

　　同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。

　　4. 对于蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员，在专业能力测试成绩上加2.5分。(请考生认真填写《报名表》，凡个人错填民族信息，不予加分)。

　　5. 笔试成绩=《专业能力测试》+民族加分。笔试成绩最低合格分数线为60分，笔试成绩保留小数点后两位小数(四舍五入)，应聘人员笔试成绩在报名网站上公布。

（编辑：常青藤）