2022-01-05 08:48:03 呼伦贝尔事业单位招聘网 https://nmg.huatu.com/sydw/hlbr/ 文章来源:呼伦贝尔市人才流动人事考试中心
【导读】华图呼伦贝尔事业单位招聘网同步呼伦贝尔市人才流动人事考试中心发布:2021呼伦贝尔本级事业单位综合性岗位引进专业人才118人公告(2),详细信息请阅读下文!考试交流,政策解读,备考资料下载请加【呼伦贝尔事业单位考试交流QQ群】,更多资讯请关注内蒙古华图微信公众号(nmghuatu),呼伦贝尔事业单位考试培训咨询电话:0470-8314199.
(三)人岗相适评估
1.人岗相适评估以结构化面试的方式进行,结构化面试由呼伦贝尔市本级事业单位引进专业人才工作领导小组办公室统一组织实施,具体时间、地点及相关要求将在呼伦贝尔人才网发布。结构化面试成绩现场评定和公布。
2.结构化面试成绩满分100分。设置最低合格分数线60分,低于最低合格分数线的考生不得进入下一环节。
3.报考“蒙汉兼通”岗位的人员,结构化面试由国家通用语言文字、蒙古语言文字两种试题组成,面试时“国家通用语言文字试题部分”须使用国家通用语言作答,“蒙古语言文字试题部分”须使用蒙古语言作答。报考非“蒙汉兼通”岗位的人员,结构化面试试题为国家通用语言文字,面试时须使用国家通用语言作答。
4.结构化面试时,对不按规定语言作答的按零分处理。
5.总成绩计算
人岗相适评估总成绩=结构化面试成绩。
成绩保留小数点后两位小数(四舍五入)。
引进计划内同一岗位总成绩出现并列情况,另行加试确定。加试采取结构化面试方式进行,由呼伦贝尔市本级事业单位引进专业人才工作领导小组办公室组织实施。
按照每个岗位人岗相适评估总成绩由高到低顺序和岗位计划引进人数,等额确定进入档案审核人选并在呼伦贝尔人才网进行为期5个工作日的公示。
(四)档案审核和政审考察
1.呼伦贝尔市委组织部、呼伦贝尔市人力资源和社会保障局对进入档案审核环节的人选进行干部人事档案审核。
2.用人单位主管部门对呼伦贝尔市委组织部、呼伦贝尔市人力资源和社会保障局档案审核通过人员进行政审、考察。
(五)体检和引进
1.体检工作由呼伦贝尔市委组织部会同呼伦贝尔市人力资源和社会保障局组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定执行,体检时间及地点另行通知。体检费用由报考人员自理。
2.对于放弃体检、无正当理由不按时参加体检、体检不合格和在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的报考人员,取消资格。
3.将体检合格的拟引进人员,在呼伦贝尔人才网进行5个工作日的公示。
4.公示期满,对没有问题或反映问题不影响引进的,由用人单位办理引进人才手续。对有影响引进的问题并查实的,取消其引进资格;对有影响引进的问题但一时难以查实的,暂缓引进,待查实后由用人单位主管部门作出是否引进的结论,按照干部管理权限报呼伦贝尔市委组织部或呼伦贝尔市人力资源和社会保障局。
(六)递补
本次引进专业人才工作对在成绩公布、档案审核、政审考察、体检环节以及拟引进人员公示结束前出现缺额的岗位按照本岗位人岗相适评估总成绩由高到低的顺序依次等额进行递补,低于最低合格分数线的不予递补。拟引进人员公示期结束后不再进行递补。
(七)试用期制度
引进人员实行试用期制度,按照国家有关规定执行。试用期即享受相关待遇。试用期结束后,由用人单位主管部门对引进人才进行考核。考核合格的,办理聘用手续;考核不合格的,办理解聘手续。
(八)服务期制度
引进人才在本单位需最低服务5年(含试用期)。
三、纪律监督
本次事业单位综合性岗位专业人才引进工作全程接受社会监督,资格审查将贯穿整个引才过程,一经发现不符合引才条件、弄虚作假或违反引才规定的将立即取消资格,追究相关责任。
呼伦贝尔市委组织部、呼伦贝尔市人力资源和社会保障局分别设立监督举报电话:0470-8216523,0470-8217452。
四、其他
2021年呼伦贝尔市本级事业单位综合性岗位引进专业人才工作有关程序、步骤、要求如因呼伦贝尔市疫情防控工作需要作出调整,届时将在相关网站发布公告,请考生随时关注并严格按照本人工作生活居住地及呼伦贝尔市新冠肺炎防控工作指挥部发布的有关通知、通告、公告要求执行。请考生注意做好自我健康管理,以免影响考试。因不符合健康管理要求或呼伦贝尔市疫情防控工作要求导致无法参加考试等环节的,后果自行承担。
本公告由呼伦贝尔市本级事业单位引进专业人才工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜按有关规定执行。
附件:
1.2021年呼伦贝尔市本级事业单位综合性岗位引进专业人才岗位需求表
2.2021年呼伦贝尔市本级事业单位综合性岗位引进专业人才报名表
呼伦贝尔市本级事业单位引进专业人才工作领导小组办公室
2022年1月4日
原文标题:2021年呼伦贝尔市本级事业单位综合性岗位引进专业人才公告
文章来源:https://www.hlbrrc.com.cn/InfoDetail.aspx?id=9932087c-ac9a-44f1-b5a1-b68f0b782263
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