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2021呼伦贝尔学院招聘工作人员8人简章(3)

2021-11-23 10:09:35 呼伦贝尔事业单位招聘网 https://nmg.huatu.com/sydw/hlbr/ 文章来源:呼伦贝尔学院人事处

  【导读】华图呼伦贝尔事业单位招聘网同步呼伦贝尔学院人事处发布:2021呼伦贝尔学院招聘工作人员8人简章(3),详细信息请阅读下文!考试交流,政策解读,备考资料下载请加【呼伦贝尔事业单位考试交流QQ群】,更多资讯请关注内蒙古华图微信公众号(nmghuatu),呼伦贝尔事业单位考试培训咨询电话:0470-8314199.

  (二)资格复审要求

  1.进入资格复审的报考人员须按照资格复审通知要求,携带相关证件在规定日期内到指定地点进行资格复审,资格复审通过后领取《专业测试通知单》。未经呼伦贝尔学院人才招聘工作领导小组同意且未在规定时间参加资格复审的,按自动放弃处理,取消专业测试资格。

  2.报考人员参加资格复审时须提交以下材料:

  (1)《报名表》(一式两份)。

  (2)本人二代身份证(有效期限内临时身份证或护照)原件及复印件,毕业证、学位证原件和复印件以及报考岗位所需的其他证件原件及复印件。

  (3)在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)下载打印《学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》;以二学位专业报考者须从中国学位与研究生教育信息网(http://www.cdgdc.edu.cn)下载打印二学位专业认证报告。

  (4)报考人员属于机关或事业单位列编人员的,须提交本人所在单位同意报考的证明;其他签有劳动合同(聘用合同)的,须提交本人所在单位同意报考证明。

  (5)报考“项目人员”岗位的服务基层项目人员,须提供服务项目证书原件和复印件或旗市区及以上主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件及复印件;大学生退役士兵须提供士兵退役证原件及复印件。

  (6)择业期内(2019、2020年)未落实工作单位的高校毕业生须提供所在院校或档案保管部门(毕业生就业指导中心、人才交流中心、公共就业服务机构等)开具的存放档案等证明,其档案应在报名开始日前保留在原毕业院校或档案保管部门。

  3.资格复审将重点审查报考人员所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件的,一律取消专业测试资格。

  4.对资格复审后出现缺额的岗位,按照笔试总成绩从高分到低分的顺序进行等额递补,递补只进行一次,由电话通知递补人员参加资格复审递补。1日内若因考生个人原因导致出现多次未能联系上考生的情况,视为自动放弃,不再进行递补。

  5.资格复审及递补后,合格人员进入专业测试环节。

  七、专业测试

  (一)根据笔试总成绩从高到低的顺序,按照每个岗位的招聘计划数与进入专业测试人数1:3的比例进入专业测试。

  1.专业测试用国家通用语言文字作答。

  2.网络工程师岗位、计算机硬件维修岗位、计算机操作人员岗位,专业测试主要测试考生的专业技能操作能力,测试内容为报考岗位所需的专业技能操作(按岗位分为计算机网络、计算机硬件维修、计算机操作三类),时间60分钟。满分100分。

  3.基建工作人员岗位专业测试内容为土木工程和建筑学专业知识答辩,时间为15分钟。满分100分。

  4.辅导员岗位专业测试内容为讲主题班会,时间为15分钟,准备时间30分钟。满分100分。

  (二)专业测试时间、地点、程序详见《专业测试通知单》。

  (三)专业测试由呼伦贝尔学院人才招聘工作领导小组组织实施,评委现场打分,考生的专业测试成绩为每位评委所给分数中去掉一个最高分和最低分后的算术平均值(保留小数点后的两位小数,四舍五入),经复核后当场宣布成绩。

  (四)专业测试总成绩的计算方法:

  1.网络工程师岗位、计算机硬件维修岗位、计算机操作人员岗位专业测试总成绩=专业技能操作总成绩

  2.基建工作人员岗位专业测试总成绩=专业知识答辩总成绩

  3.辅导员岗位专业测试总成绩=主题班会总成绩

  (五)岗位报考人员的专业测试成绩需达到命题组开考前设定的最低合格分数线,方可进入下一环节。

  八、考试总成绩的计算

  按照每个岗位报考人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数,等额确定进入体检的人选,并在呼伦贝尔学院人事处网站一并公布。

  考试总成绩=笔试总成绩×40%+专业测试总成绩×60%。

  考试成绩保留小数点后两位小数(四舍五入);招聘计划内同一职位末位总成绩出现并列情况,并列人员以专业测试总成绩高低排序,如专业测试总成绩也相同的,再另行加试确定。

  九、体检与考察

  (一)体检

  1.体检须在指定的旗市区以上综合性医院进行。参照公务员录用体检有关规定进行。体检的具体时间和地点另行通知。体检费用由报考人员自理。

  2.体检按照相关规定进行。对于放弃体检、无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的报考人员,取消聘用资格。

  3.体检环节出现缺额的岗位,按照考试总成绩由高到低顺序等额进行递补,递补只进行一次。体检结果在呼伦贝尔学院人事处网站公布,体检结果一经公布不再进行递补。

  (二)考察

  考察工作在体检完成后进行。呼伦贝尔学院人才招聘工作领导小组,根据招聘岗位要求全面了解报考者的思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现、个人诚信、报考资格条件的真实性以及需要回避等情况,并形成书面考察材料。报考者弃权或考察不合格的,取消聘用资格。

  十、公示和聘用

  (一)对考察合格的拟聘用人员在呼伦贝尔学院人事处网站进行公示。公示期间接受社会监督,期限为5个工作日。有反映问题人员应以真实姓名实事求是地提供必要的调查线索。

  (二)公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对有严重问题并查实的,取消其聘用资格;对有严重问题但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查清并作出结论后再决定是否聘用。经公示无异议且人事档案通过审查的拟聘用人员,按管理权限,凭市人力资源和社会保障局下发的聘用通知在20个工作日内办理有关聘用手续。

  (三)下列情形取消聘用资格:拟聘用人员未在规定时间内报到的;在本次招聘通知下发前被其他单位聘用且未满试用期的(列编招聘,以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准);在公务员招考中被新录用的(以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准)以及成为在读全日制学生的。如遇特殊情况,由呼伦贝尔学院人才招聘工作领导小组议定。

  (四)受聘人员实行试用期制度,按照国家有关规定执行。试用期满合格的,予以正式聘用;试用期间或期满不合格的,取消聘用。

  十一、纪律和监督

  (一)报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

  (二)建立报考人员考试诚信档案。为强化报考人员的诚信意识,杜绝考试替考、舞弊等违纪行为,确保本次招聘工作公平、公正进行,建立报考人员考试诚信档案。

  (三)对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的,一经查实,即取消其相应资格。对违反规定的已聘人员,一经查实,解除聘用合同。

  十二、其他

  (一)受新冠肺炎疫情影响,2021年呼伦贝尔学院人才招聘工作有关程序、步骤、要求等可能因呼伦贝尔市疫情防控工作需要作出调整,届时将在呼伦贝尔学院人事处网站发布相关公告,请考生随时关注本人工作生活居住地及呼伦贝尔市新冠肺炎疫情防控有关通知、通告、公告,并严格按照要求执行。请考生注意做好自我健康管理,以免影响考试。因不符合健康要求或呼伦贝尔市疫情防控要求等导致不能参加考试等环节的,后果自行承担。

  (二)在整个招聘过程中,考生《报名表》填写的个人联系方式务必保持畅通,若因考生个人原因导致在资格审查、递补、重要事项通知等环节出现未能联系上考生的情况,按自动放弃处理,取消其相应资格。

  (三)本次招考不指定复习范围和考试参考用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试无关。

  (四)招聘工作期间有关成绩公布、信息发布等事宜,将在呼伦贝尔学院人事处网站(http://rsc.hlbrc.cn/)公布,请报考人员及时登陆网站查询。

  (五)咨询、监督电话

  咨询电话:0470-3103061

  监督电话:0470-3103200

  十三、本公告由呼伦贝尔学院人才招聘工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜按国家、自治区有关规定执行。

  附件:

  呼伦贝尔学院2021年公开招聘工作人员职位表

  呼伦贝尔学院

  2021年11月22日

  原文标题:呼伦贝尔学院2021年公开招聘工作人员简章

  文章来源:http://rsc.hlbrc.cn/info/1002/1754.htm

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