2021赤峰市巴林右旗事业单位绿色通道引进100人公告(2)
发布时间：2021-10-08 09:33:54 赤峰事业单位招聘网 来源：巴林右旗人民政府 
(三)资格复审
资格复审由巴林右旗人才引进工作领导小组办公室负责。
在高校现场报名的人员报名完成后，现场参加资格审查，需提供身份证、毕业证或学校(学院)出具的准予毕业证明材料原件和复印件，他人不得替代。
在线上报名的人员要按规定时间地点参加资格条件审查(时间、地点另行通知)。资格审查须提供身份证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告(2021年应届毕业生可提供教育部学籍在线验证报告)、最高学历专业成绩表或业绩佐证材料及相关资格证书等其他材料。
资格复审合格人员，进入面试。
资格审查贯穿人才引进工作报名至聘用全过程，在任何环节中发现引进人员有违规违纪、提供虚假信息或不符合引进职位条件等情况的，一律取消引进资格，并追究相关责任人责任。
(四)面试
对符合条件的引进人才，由巴林右旗人才引进工作领导小组办公室组织开展面试工作，巴林右旗纪检监察部门进行全程监督。面试由随机聘请的异地5至7名相关专家组成面试组，进行面试，面试成绩一般保留小数点后两位小数，如出现成绩并列，顺序保留下一位小数。
对实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的，该岗位应聘人员面试成绩须达到60分以上，方可进入体检环节。
对实际到场参加面试人数多于该岗位实际招聘计划数的，按面试成绩从高分到低分等额确定进入体检人员名单。
因放弃等原因出现的空缺岗位，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
同一岗位招聘计划内面试成绩出现并列情况，采取加试的方式确定最终人选。
(五)体检
体检参照公务员录用体检有关规定进行，体检工作由巴林右旗人才引进工作领导小组办公室负责实施，要求在规定时间内到指定医院进行体检，并出具体检结论。
体检合格人员列为考察对象。
应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消聘用资格。对体检后出现空缺的岗位，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(六)考察
巴林右旗人才引进工作领导小组办公室组成考察组对引进人员进行认真全面考察，形成书面考察材料。对考察不合格的，取消其聘用资格。对考察后出现空缺的岗位，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(七)公示与手续办理
考察合格的人员，确定为拟引进人员，在赤峰玉龙先锋、赤峰市人力资源和社会保障局门户网站、巴林右旗人民政府网进行为期5个工作日的公示。公示结束后，对公示期间有影响引进的问题并查有实据的，不予引进;对反映的问题一时难以查实的，暂缓引进，待问题查清后再决定是否引进。经公示无异议的拟引进人员，巴林右旗人才引进工作领导小组办公室按照相关规定为其办理引进手续。对公示环节出现空缺的岗位，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
五、纪律和监督
(一)引进人才工作实行回避制度。如引进工作人员有直系亲属参加报名，引进工作人员应主动回避，如隐瞒不报，一经查实，取消被引进人员引进资格;
(二)被引进人员在引进任何阶段发现报考者与报考条件不符或弄虚作假、冒名顶替的，一经查实后，一律取消引进资格。
六、其它事项
(一)受新冠肺炎疫情影响，此次人才引进工作有关程序、步骤、要求等可能会因疫情防控工作需要作出调整，届时将在赤峰玉龙先锋、赤峰市人力资源和社会保障局门户网站、巴林右旗人民政府网等媒体发布相关公告，请报名人员关注。
(二)报名人员所提供信息要详实，如因信息填写不详细、不真实而影响引进的，由本人负责。在人才引进工作期间，要保持通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响引进的，由本人负责。
(三) 未尽事宜请咨询巴林右旗人力资源和社会保障局及巴林右旗委组织部。人才引进政策咨询电话：0476-6216202、6216615(报名期间工作日上午8:30-11:30时，下午14:30-17:30时接受咨询)。
附件：
1.2021年内蒙古自治区赤峰市巴林右旗事业单位急需紧缺人才需求目录;
2.2021年内蒙古自治区赤峰市巴林右旗事业单位“绿色通道”引进急需紧缺人才报名表。
巴林右旗人才引进工作领导小组
2021年10月8日
原标题：内蒙古自治区赤峰市巴林右旗2021年事业单位“绿色通道”引进人才公告
文章来源：http://www.blyq.gov.cn/tzgg/show-64173.html
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（编辑：sunxia）
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