2021内蒙古银行招聘考试备考:浅谈央行编制及发展前景

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2021内蒙古银行招聘考试备考:浅谈央行编制及发展前景

　　银行招聘考试主要有两个大型的招聘阶段。一个是银行校园春季招聘，时间大约在2月-5月进行，另一个是银行校园秋季招聘，时间大约在9月—11月进行。为了帮助大家更好地备考2021内蒙古银行招聘考试，内蒙古华图带来了2021内蒙古银行招聘考试练习题，希望能帮助到大家。

　   被称为“央妈”的中国人民银行，历年来报考热度都非常高，相信备考央行的小伙伴们，一定十分关心央行的薪资待遇、发展前景，编制问题等等，今天华图内蒙古银行招聘网带大家一起来看看这些问题。

　　工作稳定

　　中国人民银行总行工作人员属于国家公务员编制，工资水平和福利待遇和其他部委基本一样。人民银行分支机构实行的是行员编制，享受事业编制待遇。工资水平和福利待遇和地方事业单位的基本一样甚至高于事业单位。

　　待遇上等

　　薪资=基本工资+绩效奖金+节日奖品、五险一金)+出差补贴(午餐、交通、通讯)等额外收入。

　　其中北上广这些地方一般可以到20 万以上，一般的省会城市平均年薪最少是12 万及以上，地市中心一般8-12 万，县区一般5-8万。

　　整体来说，人民银行的薪资是处于中上层的位置的。

　　晋升通道明晰，发展前景广阔

　　新考进去的都是科员(试用期)，一年试用期过后硕士以上转为副科，本科转为科员。晋升渠道只有内部晋升，但是行员一旦级别上晋升，待遇也会有较大的提升。一般而言，如果在县支行，科员升一级变为股级，如果在省会(地市)中心支行，本科科员升一级就是副科。

　　那么待遇这么好的央行?怎么才能进?

　　人民银行在每年10月左右会进行一次全国性的大规模招聘，纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(以下简称“应届毕业生”，不含定向培养、委托培养毕业生)，具有商业性金融机构、经济部门及相关专业工作经历的社会在职人员(以下简称“社会在职人员”)和留学回国人员。

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