2014年鄂尔多斯市东胜区招聘中小学幼儿园教师校医(3)

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　　二、招聘、招考程序

　　(一)招聘教师考试以面试和考核的形式进行;招考教师考试以笔试和面试的形式进行。笔试聘请专家命题，严格考试、评卷过程。各科目按笔试总成绩从高到低依次以招考人数的2倍确定面试名额。面试采取模拟课堂的形式进行试讲，制定科学、合理的评分标准，由3人组成评委进行试讲评定，应试者按抽号的顺序进行面试，不报姓名，当场亮分，当场统计成绩，并通知应试者。此外，职业类、综合教育实践类专业技术人才还将根据报考种类进行实操考核。

　　(二)招聘教师面试、考核程序。招聘教师参加统一组织的面试和考核，根据面试成绩和考核结果确定录用人选。请应聘教师携带本人二代身份证、学历证书、学历认定打印证明、职称证书、教师资格证书、普通话合格证书、获奖证书等原件及复印件连同近期二寸免冠照片和亲笔书写的个人简历(附通讯地址、联系电话)于指定时间到东胜区教育招生考试中心报名，经初选后，电话通知应聘者参加面试考核。

　　(三)招聘、招考蒙语授课教师考核内容

　　1.中小学教师的考核内容以面试考核为主。面试满分为100分，每位应试者试讲时间在10分钟以内，试讲内容统一命制，提前80分钟通知应试者。

　　2.幼儿园教师的考核内容分为教育活动组织和技能技巧测试。

　　教育活动组织。教育活动组织中注重对应试者蒙汉双语口语表达和书写两方面能力的综合考查。考查内容为：

　　一是提前110分钟指定讲课内容，组织一节教育活动，采取模拟课堂形式，用蒙语授课，时间不超过10分钟。

　　二是同时要求在备课时间内按照要求当时完成一篇汉语文作文，在试讲结束时用汉语朗读作文并把作文交给评委，以此来考查汉语的掌握能力及水平。

　　两项考查的满分为100分(蒙语授课、蒙语的书写能力占70%，汉语写作及诵读能力占30%)，按50%折合计入总分(得分×50%)。

　　技能技巧测试(弹唱、舞蹈、绘画)。满分为100分，按50%折合计入总分(得分×50%)。

　　(1)弹唱：现场抽曲目，熟悉3分钟后边弹钢琴边唱(35分)。

　　(2)舞蹈：现场放舞曲，听2遍后，现场自编并表演(35分)。

　　(3)绘画：现场命题，5分钟之内画一幅简笔画(30分)。

　　3.所有应试者必须在统一提供的备课纸上备课，备课内容的书写将作为蒙古语言书写能力的测试，并作为面试得分的重要参考。

　　(四)招考小学教师考试内容

　　1.小学教师招考考试包括教育理论考试和面试考核

　　(1)教育理论考试。以教育学、教育心理学、教育法律法规、教育基础理论、党的群众路线教育实践活动(占70%)，学科专业知识(占30%)为基本纲要，卷面满分为100分，按50%折合计入总分(得分×50%)。

　　(2)面试考核。面试满分为100分，按50%折合计入总分(得分×50%)。每位应试者试讲时间在10分钟以内，试讲内容统一命制，提前80分钟通知应试者。

　　2.音乐、体育、美术学科的应聘者需先进行专业技能测试，合格者才能参加理论考试和面试

　　各科的测试内容如下：

　　(1)音乐：主修专业能力测试。

　　(2)体育：主修专业能力测试。

　　(3)美术：①素描测试;②主题性创作测试。