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2018内蒙古卓悦人力资源考核公司内部人员到呼和浩特某传媒公司公告

2018-11-27 14:18:54 内蒙古人事考试信息网 https://nmg.huatu.com/ 文章来源：内蒙古创悦人力资源

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2018内蒙古卓悦人力资源考核公司内部人员到呼和浩特某传媒公司公告

　　为满足我公司服务企业其所属子公司劳务需求，充分挖掘和科学配置公司现有人力资源，充分激活公司员工活力，拟在公司内部通过考核方式择优考核工作人员，通过劳务外包或派遣形式派驻到该公司工作。具体如下：

　　一、考核原则

　　(一)公开原则。考核的岗位、任职资格、考核流程均向公司全体员工公开。

　　(二)综合测评原则。通过资格评定、综合评分等考核方式确定成绩。

　　(三)胜任原则。全面考察考核人员能力，谨慎筛选，选择综合能力强、岗位匹配度高的员工通过考核。

　　二、考核岗位及要求

　　传媒公司

岗位	数量	岗位要求
网站运维岗	1	1.年龄30周岁以下（1988年1月1日以后出生）。 2.全日制本科及以上学历,广告学、艺术设计、广播电视编导、新闻学、传播学等相关专业。 3.1年以上设计或网站运维相关工作经验，懂营销策划和品牌推广，有一定的文字功底。 4.熟练运用Office、Photoshop、Illustrator、3DMAX等软件。 5.勤奋、敬业、认真负责，有较好的语言表达和沟通协调能力，较强的创新意识、学习能力和团队合作精神，抗压力强。
舆情岗	1	1.年龄30周岁以下（1988年1月1日以后出生）。 2.全日制本科及以上学历,计算机、艺术设计、广播电视编导及环保相关专业。 3.1年以上工作经验，熟悉舆情监控工作。 4.熟练运用相关办公及监测软件，熟悉网络基础知识。 5.勤奋、敬业、认真负责，有较好的语言表达和沟通协调能力，较强的团队合作精神和抗压力，能接受倒班。
双微运维岗	1	1.年龄30周岁以下（1988年1月1日以后出生）。 2.全日制本科及以上学历,新闻学、传媒学、广播电视编导等相关专业。 3.熟悉新媒体运营、推广，有一定的采、编、发工作经验。 4.熟练运用相关办公软件，熟悉网络基础知识。 5.勤奋、敬业、认真负责，性格开朗，思维活跃，有较好的语言表达和沟通协调能力，较强的创新意识、学习能力和团队合作精神，抗压力强。
设计岗	1	1.年龄30周岁以下（1988年1月1日以后出生）。 2.全日制本科及以上学历,广告学、艺术设计等相关专业。 3.1年以上相关工作经验，具有较好的创意思维、审美意识、美工基础和设计能力，能独立完成策划、设计等相关工作。 4.熟练运用Photoshop、Illustrator、3DMAX等设计软件。 5.勤奋、敬业、认真负责，有较好的语言表达和沟通能力，较强的创新意识、学习能力和团队合作精神，抗压力强。

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