2018包头职业技术学院高层次和紧缺急需人才引进30人公告(3)

　　(四)资格复审

　　1.资格复审具体时间、地点见学院人才引进网站通知公告。

　　2.参加复审的人员须携带以下材料到包头职业技术学院进行资格复审，由组织人事处和相关部门协同审核。

　　(1)身份证原件;

　　(2)学历、学位证书原件及复印件一份，学历验证报告一份(需登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/进行打印学历证书电子注册备案表);

　　(3)留学回国人员需提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》及教育部国际合作与交流司出具的《留学回国人员证明》原件;

　　(4)应聘人员属于机关、事业单位工作人员或企业职工的，需提交本人所在单位同意应聘的证明;

　　(5)《包头市2018年高层次和紧缺急需人才引进报名登记表》(一式3份，正反面打印);

　　(6)引进岗位条件要求的其他相关材料。

　　2.资格复审重点查验应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消考试资格。

　　3. 通过资格复审进入面试的人员名单在学院人才引进网站进行公告。

　　(五)面试

　　1.同一岗位计划数与进入面试的人数比例必须达到1:3方可开考。对达不到1:3开考比例的岗位，如确需降低开考比例须经学院人才引进工作领导小组研究报包头市人才引进工作领导小组审定同意后方可开考。

　　2.同一岗位如出现参加面试人数过多，学院将向包头市人才引进工作领导小组申请该岗位增加笔试考核环节进行淘汰，笔试时同一岗位计划数与报名人数比例必须达到1:4，按照岗位计划数与应聘人数1:3的比例，按笔试成绩由高分到低分确定拟进入面试范围的初步人选，末位出现成绩并列的考生全部进入面试考核。

　　3. 增加笔试考核环节的岗位，笔试满分为100分，内容包括马克思主义理论和中国化马克思主义理论、专业知识。闭卷作答，笔试时不允许使用除汉语言以外的其他语言，作答时间90分钟。

　　4.应聘者通过学院人才引进网站打印准考证，须携带身份证、准考证参加笔试或面试。

　　5. 笔试成绩仅作为确定进入面试范围的人选，将通过包头党建网、包头市人力资源和社会保障网及学院人才引进网站进行公布。

　　6. 拟进入面试人员名单将通过包头党建网、包头市人力资源和社会保障网及包头职业技术学院招聘网站进行公告。

　　7.面试考官由具有相应资格的人员和有关专家担任，考官组由7人组成，其中4名考官从市外或省外聘请，3名考官由本校人员担任。面试通过试讲形式进行，主要考察应聘者是否具备任教的基本素质和专业能力，时间为15分钟，满分100分。

　　8.同一岗位试讲题目相同，由考官组在试讲前1小时现场确定，给应聘者提供参考用书，应聘者备考时间为60分钟，试讲时，要求使用粉笔板书教学，不提供电脑、投影等设备。

（编辑：常青藤）