内蒙古师范大学附属第二中学招聘26名教师简章(2)

　　三、报考条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正，热爱教育事业;具有较强的事业心、责任感和良好的职业道德;身心健康，五官端正，仪表端庄。

　　(二)政府全额拨款事业单位在编人员

　　(三)教学岗位招聘条件

　　1.全国范围内具备中学一级教师及以上职称的、荣获旗县级以上学科带头人或盟市级及以上教学能手或自治区级及以上优秀教师、优秀班主任称号的中学教师。音乐和体育专业可适当放宽至具备中学二级教师及以上职称的、荣获旗县级及以上教学能手或旗县级及以上基本功大赛称号的中学教师。

　　2.具备符合相应岗位要求的教师资格证书。

　　3.第一学历为全日制普通高等院校本科及以上且专业对口。年龄在40周岁以内(1976年5月5日以后出生)。

　　4.省、自治区、直辖市级学科带头人，年龄可放宽至45周岁(1971年5月5日以后出生)，第一学历可适当放宽。

　　5.音乐和体育专业必须具有三年以上工作经验和带队经验。

　　(1)音乐教师招聘西洋管乐专业一人，要求擅长合唱指挥。

　　(2)体育为体育教育专业，具有游泳教学经验，并获得游泳教练证和救生员资格证。

　　6. 参加面试的原则：同一学科符合报名条件人数和计划数比例达到3:1方可开考;同一岗位符合报名条件者按所获专业荣誉级别从高到低排序(综合荣誉降一等级排序，专业荣誉优先)，面试人数与计划数比例不超过6:1进行面试。

　　四、招聘程序

　　1.通过媒体(含网络)发布招聘公告。

　　2.采取发送电子邮件的方式进行预报名。

　　3.资格初审通过后告知本人到现场审核原件，并进行资格复核。

　　4.对符合资格的应聘教师，由专家组进行教育教学能力测试(测试含试讲、面试两部分，总分为100分，试讲占80%，面试占20%，面试包括说课和现场答辩)。以综合测试成绩80分为最低控制线择优录取。

　　5.对应聘教师按照“德才兼备”的标准组织考核。

　　6.招聘工作领导小组根据试讲、面试和考核情况提出拟聘人员名单。

　　7.拟聘人员体检、政审合格后提请招聘工作领导小组会议审核确定聘用人员。

　　8.公示拟聘用人员名单。

（编辑：常青藤）