事业单位联考：指多省份以相同时间、相同内容、相同评分标准的形式进行的事业单位联合考试。

·《综合应用能力》：

以主观题为主，考查考生的五项基本能力，内容偏重于解决实际问题。

·《职业倾向能力测验》：

以公务员考试中的《行测》为原型，加入了部分新题型。

近年来，事业单位不断开展改革，考试形式也逐渐正规，联考就是其中最为显著的一个方面。 联考笔试分为五大类别。与普通事业单位考试相比，岗位更为细化，内容更为具体，考察更为针对。 联考形式经过八年已形成正规，成为了等同公务员招考的国家级招聘考试。而与公务员联考相比，事业编联考出现的时间更短，尽管考试难度逐年提升，但仍低于公务员考试，对考生而言代表着更多的选择机会。