2022包头土右旗招聘49名合同制城镇社区工作者(2)

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　　(五)资格复审

　　1.资格复审人员按笔试总成绩从高到低1:3比例确定。进入资格复审的考生必须在规定时间内，携带本人毕业证和学位证书、身份证原件及复印件各1份，登录中国高等教育学生信息网打印学历电子备案注册表1份，准考证等资料进行资格复审，未在规定时间内参加资格复审的一律取消面试资格。

　　2.资格复审将重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确，凡所填报个人信息与所持证件不符、隐瞒及提供虚假证明或不符合报考条件的，一律取消面试资格。

　　3.因资格复审不合格、规定时间内不参加资格复审等情况致使面试名额空缺的，按照笔试总成绩从高到低的顺序依次等额递补，本环节递补只进行一次。

　　资格复审时间：另行发布

　　资格复审地点：另行发布

　　(六)面试

　　面试委托第三方机构负责命题，面试成绩满分为100分，形式为结构化面试，考生须全部使用国家通用语言文字作答，面试成绩当场公布并签字确认，面试过程中将采取全程录音录像，录音录像资料保存三年。

　　面试时间：另行发布

　　面试地点：另行发布

　　(七)总成绩计算

　　面试工作全部结束后，参加笔试和面试的报考人员按照笔试60%比例计入总成绩(保留小数点后2位);面试成绩按40%比例计入总成绩(保留小数点后2位)。

　　考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

　　考试总成绩一般保留小数点后两位小数，如果出现考试总成绩并列的，按面试总成绩高的进入体检、考察人选，如果面试总成绩依然相同，将组织加试。面试成绩、考试总成绩和拟进入体检环节名单将在微信公众号“活力土右旗”公布。

　　(八)体检

　　1.体检参照公务员录用体检有关规定进行。体检费用考生自行负责。

　　2.考生无正当理由不按时参加体检、不符合体检标准要求、在体检过程中弄虚作假，取消其录用资格。

　　3.因体检不合格出现的岗位空缺，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检结束后按照等额确定进入考察范围人员。

　　(九)考察

　　1.考察工作由相关乡镇人民政府组织实施。考察对象需在10日内提交考察工作的政审等相关材料，否则视为自动放弃。

　　2.如考察不合格或自动放弃，则按报考岗位考试总成绩从高分到低分顺序依次递补空岗。考察结束后，按照等额确定进入录用公示范围人选。

　　(十)公示

　　经笔试、面试、体检、考察合格的拟录人员名单通过微信公众号“活力土右旗”面向社会公示，期限为7天。公示期间接受社会监督，采取来信、来函的形式实名制反映问题，凡匿名反映问题的不予以受理。对公示期间反映的严重问题经查属实且不符合招聘条件的人员，立即取消其资格，并按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　(十一)录用管理

　　1.对确定录用人员的试用期为3个月，对试用期满考核合格的人员，纳入社区工作者职业体系管理范畴，并由相关乡镇人民政府与其签订《劳动合同》，试用期包括在《劳动合同》期限内，录用期为三年。连续三年考核合格的可续签《劳动合同》。

　　2.被招录的社区工作者由相关乡镇人民政府负责管理。

　　3.被招录人员因违纪等不适宜继续履职的，由相关乡镇人民政府予以解除《劳动合同》。

　　(十二)人才储备

　　本次招聘建立人才储备机制，根据招聘实际情况按照1:1比例储备。如出现岗位空缺，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补有效期为两年。

　　四、薪酬待遇

　　按照《包头市社区工作者职业化薪酬体系实施办法(试行)》，被聘用人员工资每月2820元左右(含企业基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险个人部分)。

　　五、纪律和监督

　　1.招聘工作人员和报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理决定》执行。

　　2.建立报考人员考试诚信制度，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保招聘工作公平、公正进行，对违反规定的已录用人员，一经查实，解除《劳动合同》，予以清退。违纪后三年内不允许参加土默特右旗组织的公开招聘合同制城镇社区工作者招录考试。

　　六、疫情防控要求

　　1.参考人员须提供规定时限内核酸检测阴性的证明材料方可参加考试，无法提供的人员不得参加考试。

　　2.根据疫情防控工作要求，参加公开招聘的考生在进入考点必须全程佩戴一次性医用口罩(医用外科口罩)，未按要求佩戴口罩的考生，按违纪处理。

　　3.参考人员进入考点时，须提供手写签名的《土默特右旗2022年度公开招聘合同制城镇社区工作者笔试健康承诺书》，承诺已知悉告知事项和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任、接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消(终止)考试资格。近期考生应不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不接触疫情风险地区人员，不参加聚集性活动。对因不符合健康要求或疫情防控要求等而导致不能参加笔试的，后果由笔试人员承担。

　　4.参考人员进入考场时，需出示“行程卡”、“健康码”，经现场测量体温<37.3℃且无咳嗽等呼吸道异常症状者，扫“场所码”后方可进入考点。体温检测≥37.3℃的面试人员须到指定临时隔离点进行再次测量，仍不合格的，或有呼吸道异常症状者，由疾控部门、医疗机构人员进行专业评估，招聘领导小组根据专业评估建议，综合研判评估是否具备参加笔试的条件，经排查不存在问题的，参加考试;经排查无法排除新冠病毒等传染病感染的，不得参加笔试，直接隔离并报旗疫情防控指挥部进行处理。

　　5.参考人员在考试过程中被发现或主动报告身体不适，经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状，由医务人员进行个案预判，具备继续完成考试条件的考生，继续考试。不具备继续完成考试条件的由医疗机构按相关规定执行，视为提前结束考试。

　　6.参考人员进入考点前要保持1米线距离，考试结束后，依次离开考点，不得扎堆聚集。

　　7.参考人员必须严格遵守考场规则和国家、自治区及包头市疫情防控措施和要求，服从考务人员、疾控机构、医疗机构人员安排，违反者按《中华人民共和国传染病防治法》进行处罚。

　　七、其他事宜

　　1.对考生的资格审核工作贯穿招聘工作全过程，在招聘工作的任何环节弄虚作假的，一律取消其录用资格。

　　2.本次招聘不指定考试参考用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　3.本公告由土默特右旗招聘合同制社区工作者领导小组办公室负责解释。

　　4.咨询和监督举报电话：

　　招聘政策咨询电话：

　　0472-8888262

　　0472-8914174

　　0472-8809905

　　监督举报电话：

　　0472-8880986

　　咨询时间：

　　2022年4月18日—4月24日

　　上午8:30-12:00

　　下午14:30-17:30

　　附件：1、《土默特右旗2022年公开招聘合同制城镇社区工作者岗位表》

　　2、《土默特右旗2022年度公开招聘合同制城镇社区工作者笔试健康承诺书》

　　原标题：职等你来 | 土右旗公开招聘合同制城镇社区工作者

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/R-4WSfvQGaL4juhuDUuCiQ

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（编辑：yu）