2022呼和浩特市疾病预防控制系招聘急需紧缺人员366人简章(4)

　　(三)聘用

　　1.公示结束后，招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同前，要按照干部管理权限，将拟聘人员的《呼和浩特市事业单位公开招聘工作人员备案表》等材料，报事业单位人事综合管理部门办理备案手续。

　　2.招聘单位依据事业单位人事综合管理部门下达的聘用通知办理新聘用人员相关人事手续，与聘用人员签订聘用合同，确定人事关系。合同期限一般不低于3年。

　　3.对旗县(不含市区)疾控系统招聘的工作人员，应在聘用合同中约定5年最低服务期限，并明确违约责任和相关要求。对无正当理由放弃的或不履行最低工作服务年限的，将记入本人诚信档案。

　　4.实行试用期制度，事业单位公开招聘人员实行试用期制度。新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月;其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内。

　　5.拟聘用人员应在规定的日期内到招聘单位报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格，所空缺岗位不再进行递补。

　　6.事业单位新聘用工作人员应当进行岗前培训，以提高适应单位和岗位工作的能力。

　　(四)实行回避制度

　　事业单位公开招聘工作实行回避制度。

　　1.岗位回避。报考人员凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲等关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得应聘从事该单位组织人事、纪检监察、审计、财务工作的岗位。

　　2.履职回避。招聘单位工作人员涉及与本人有上述亲属关系人员利害关系的，以及其他可能影响招聘公正履行职责的，应当回避。

　　七、纪律和监督

　　招聘工作实行回避制度。招聘工作中违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。整个过程招聘单位主管部门派纪检工作人员全程监督。

　　八、建立报考人员考试诚信档案

　　为强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行，报考人员在考试报名前须签订《报考人员考试诚信承诺书》，并建立报考人员考试诚信档案。

　　对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

　　九、签署新冠肺炎疫情防控告知承诺书

　　报考人员应在考试前，通过“青城医疗”公众号完成本人电子健康码的申领，并于考试当天按照要求出示。健康码为绿码、持48小时2次核酸检测阴性证明(中间间隔不小于24小时)、经现场测量体温正常者方可进入考点。参加考试的考生应自备一次性医用口罩，除身份确认需摘除口罩以外，应全程佩戴，做好个人防护。

　　报考人员需严格遵守本市防疫政策，并在考试前认真阅读和签署《新冠肺炎疫情防控告知承诺书》。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，取消其相应资格。如有违法行为，将依法追究其法律责任。

　　十、其他

　　(一)本次公开招聘不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次公开招聘无关。

　　报考人员因疫情防控政策等原因，导致不能按时参加面试，视为自动放弃。

　　(二)公开招聘工作期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在呼和浩特市人事培训考试信息网(网址：http://www.hhpta.org.cn)公布，请报考人员及时登陆网站查询。

　　(三)受新冠肺炎疫情影响，呼和浩特市疾病预防控制系统2022年公开招聘急需紧缺人员有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整，届时将在呼和浩特市人事培训考试信息网发布相关公告，请考生随时关注。请考生在考试前做好个人防护，减少非必要活动。

　　(四)咨询和监督举报电话

　　政策咨询电话：0471-5617226

　　网报技术支持电话：0471-3389632

　　监督举报电话：0471-4606783

　　报名咨询电话：见《招聘岗位表》

　　本简章由呼和浩特市卫生健康委员会负责解释。

　　附件：

　　1.《呼和浩特市疾病预防控制系统2022年公开招聘人员岗位表》

       2.报考人员考试诚信承诺书

      3.新冠肺炎疫情防控告知承诺书

　　呼和浩特市卫生健康委员会

　　2022年3月17日

　　原文标题：呼和浩特市疾病预防控制系统2022年公开招聘急需紧缺人员简章

　　文章来源：https://hhht.huatu.com/2022/0317/1803671.html

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（编辑：yu）