2021内蒙古民族大学附属医院补招70名合同制工作人员公告

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　　2021内蒙古民族大学附属医院补招70名合同制工作人员公告

　　一、医院简介

　　内蒙古民族大学附属医院始建于1972年。历经近50年的发展，医院现已成为一所集“医疗、教学、科研、预防、保健、健康管理”六位一体的国家三级甲等蒙医综合医院，也是全国唯一一家国家级重点蒙西医结合医院。

　　医院拥有整骨医院、康复医院、蒙古国乌兰巴托分院三个分院。内设机构共88个，疗区23个;其中行政科室24个、临床科室49个、医技科室14个、药物临床试验机构1个。

　　医院建筑总面积125910平米，其中包括面积80910平米的内儿科、门急诊医技综合楼，面积6200平米的病理中心楼，面积3000平米实验楼、面积23800平米的病房楼，面积12000平米的门诊楼。

　　医院目前编制床位2000张，开放床位2000张。2020年总诊疗638584人次，出院患者47416人次，手术例数17071例。

　　医院现有职工2513人,其中，博士学位人员47名、硕士学位人员645名，博士生导师2名，硕士生导师52名。

　　二、招聘计划

　　拟补招临床医疗、护理、医技岗位合同制工作人员70名，将根据考核结果优中选优最后确定录取人数。具体应聘岗位要求见《内蒙古民族大学附属医院2021年公开补招合同制工作人员需求表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守国家法律、法规和各项医疗规章制度，具备良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为及不良记录;

　　3.具备岗位需要的知识与技能，具有高度的责任心和团队协作意识，服从工作安排和分配;

　　4.身心健康，五官端正，心理素质良好，认同内蒙古民族大学附属医院文化，愿意为医院做贡献;

　　5.具有全日制普通高校大专、大学本科、硕士研究生学历;

　　6.临床医疗医技岗位年龄要求18周岁以上，35周岁及以下(1986年11月5日-2003年11月5日);护理岗位年龄要求18周岁以上,30周岁及以下(1991年11月5日-2003年11月5日)，要求男性，身高168厘米及以上。

　　7.具备应聘岗位所需相关专业资格，请参阅附件1。

　　四、报名与资格审核

　　报名采取网上报名方式进行，应聘人员可通过医院官网及医院微信公众号《服务.互动》-《人才招聘》进行网上报名，网上报名截止时间为2021年11月30日，报名审核通过后扫码进入相关报名群，医院通过报名群通知应聘考生现场资格审查、心理测试时间，通过资格审查、心理测试的应聘考生进入考核环节。

　　现场资格审核报名考生需提供本人填写的《内蒙古民族大学附属医院2021年公开补招合同制工作人员报名表》(附件2)，同时携带本人身份、学历学位证书及学信网查询证明、执业医师证书、执业护士证书、完成医师规范化培训证明(硕士学历必须为专硕方向)等材料原件及A4纸复印件各一份，上述材料原件用于现场资格审查，复印件由人事部留存以备核查。有工作单位的在职报名考生，需出具原单位人事部门同意报考的证明，所有考生要对所提供信息材料的真实性负责。

　　五、考核方式

　　1.各专业及岗位将分批进行考核，具体考试时间安排在报名群内另行通知。

　　2.笔试：满分为100分，占总成绩的30%。采取闭卷形式，考试内容以基础知识及相关专业知识为主，考试时间为90分钟。成绩达到60分(含60分)以上者进入技能操作环节。

　　3.技能操作：应聘医疗、护理、医技等岗位人员进行技能操作。采取现场操作，现场评分的形式，主要测试临床基本技能操作，操作时间根据考核内容设定，满分100分，占总成绩的30%。成绩达到60分(含60分)以上者进入面试环节。

　　4.面试：面试为结构化面试。着重测试应聘人员的业务素质、专业知识和综合能力，时间为10分钟，满分100分，占总成绩的40%。

　　5.考试总成绩计算方法：应聘医疗、护理、医技等岗位人员总成绩=笔试成绩*30%+技能操作成绩*30%+面试成绩*40%; 应聘岗位不需要进行技能操作的专业总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。符合加分政策的，按自治区有关规定执行。

　　6.按照每个岗位应聘人员笔试、技能操作、面试相加总成绩由高到低的顺序和岗位招聘计划，优中选优最后确定进入体检和考察范围的人选。

　　7.博士岗位只进行面试环节，面试采取教学试讲和答辩结合的方式进行，面试满分为100分，面试时间为30分钟。

　　六、公示

　　考试成绩、拟聘人员名单在内蒙古民族大学网站及附属医院网站上公示，公示期为5个工作日。

　　七、体检与岗位考核

　　1.参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及国家关于公务员体检的其他有关规定，对拟录用人员进行体检，体检费用由个人承担。

　　2.应聘者体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

　　3.应聘者在应聘岗位考核一个月，岗位考核不合格，经招聘领导小组研究确定，可取消其聘用资格。岗位考核工作应在体检工作结束后一个月内完成。

　　八、待遇

　　1.临床医学博士研究生待遇按照《内蒙古民族大学高层次人才引进办法》(校发〔2016〕24号)及《内蒙古民族大学附属医院高层次及急需人才引进和培养暂行办法》(内民大附院〔2017〕186号)精神执行，可一事一议开通绿色通道，可直接拨打人力资源管理部电话直接报名。

　　2.针对目前医院紧缺专业的临床岗位，如：新生儿科、口腔颌面外科、核医学科、耳鼻喉科、功能检查科岗位，毕业时能具备四证合一的专硕毕业生应聘上岗的，医院向自治区人社厅申请正式在编岗位，提供入编考试的机会。

　　3.医院与已录用人员签订劳动合同，合同制硕士研究生岗位试用期考核通过后，与正式在编硕士研究生岗位享受同等工资待遇，签订劳动合同后即开始缴纳“五险一金”。

　　九、有关说明

　　1.应聘人员在报考期间，联系电话应填写准确，并及时通过医院官网及微信公众号了解最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试录用的，责任由报名人员本人承担。

　　2.一经录用，不按规定时间报到者，视为自动放弃已聘用岗位。对提供虚假信息的已聘用人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

　　3.对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘录用工作的全过程。如发现所提供资料有不实、或不符合报考要求的，医院将随时取消报考资格，已录用的取消录用资格。

　　4.本次公开招聘考试不指定复习范围和考试参考用书及资料，不委托任何机构举办考试辅导培训班，提醒应聘者谨防受骗造成损失。

　　5.本方案最终解释权归内蒙古民族大学附属医院人力资源管理部。

　　咨询电话：0475-8267816(医院人力资源管理部)

　　监督电话：0475-8313282(民族大学人事处)

　　举报电话：0475-8435489

　　附件1：附属医院2021年公开补招合同制工作人员需求表

　　附件2：附属医院2021年公开补招合同制工作人员报名表

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（编辑：常青藤）