2021呼伦贝尔市鄂温克旗招聘残疾人公益性岗位工作人员5人的公告(2)

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　　(三)笔试

　　1.考试采取闭卷方式进行。满分为100分，考生可选择汉语、蒙语试卷答题，但同一试卷中必须使用同一种文字作答。在报名表上注明考试语种。考试时间和地点以准考证为准，准考证领取时间、地点另行通知(鄂温克旗政务网上公告)。

　　2.笔试内容以综合应用为主，对考生进行文化基础知识考试。

　　3.考生参加笔试时必须携带本人二代身份证(有效期限内临时身份证或户口本)和准考证，否则不允许参加考试，规定时间内不领取准考证者视为放弃。

　　(四)面试

　　1.面试采取结构化面试的形式进行。主要测试报考者的基本素质及适应职位要求的基本能力，满分为100分。面试成绩当场公布。

　　2.面试时间、地点提前在鄂温克旗政务网站上公告。参加面试人员须携带笔试准考证和二代身份证原件或户口本原件。

　　3.笔试成绩按招聘岗位从高分到低分2：1的比例确定面试入围人员，若最后一名出现并列，一并进入面试。

　　4.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数，由鄂温克旗残疾人公益性岗位开发安置工作领导小组会议研究决定。

　　(四)考试总成绩计算：笔试成绩+面试成绩=总成绩，成绩精确到小数点后两位;出现总成绩相同的情况，残疾人大学毕业生、残疾退伍军人、有社会工作者职业资格证、有基层社会工作经验的残疾人优先，其次按笔试成绩从高到低的顺序确定人选。

　　(五)体检和考察

　　根据考生考试成绩和面试情况，结合身体状况，按招聘岗位职数1：1的比例确定体检和被考察人员。

　　(1)体检

　　1.体检在指定医院进行，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)以及国家关于公务员体检的其他有关规定》进行，体检费用由考生自理。

　　2.对未参加体检、体检不合格或体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的取消聘用资格。体检时间地点另行通知(鄂温克旗政务网上公告)。

　　3.体检环节出现缺额的，根据总成绩高低顺序等额递补。递补时出现总成绩并列的，以笔试成绩高低排序，等额确定进入体检的递补人选。

　　(2)考察

　　1.考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)等方面的情况。

　　2.考察不合格的，取消聘用资格。

　　3.考察环节出现缺额的，根据总成绩高低顺序等额递补，递补出现总成绩并列的，以笔试成绩高低排序等额确定进入体检的递补人员。

　　(六)公示与聘用

　　1.拟聘用人员名单在鄂温克旗政务网上进行公示，公示时间为5个工作日。

　　2.对在公示期间反映有影响聘用的问题并查实有据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。

　　3.本次招聘拟聘用人员公示后不再进行递补。

　　四、用工性质、薪酬待遇

　　1.用工性质：本次招聘人员是通过招聘公益性岗位人员的形式，为鄂温克旗残疾人就业服务机构工作，签订劳动合同，报旗人社、财政部门审批备案。合同签定为一年一签。

　　2.薪酬待遇：参照公益性岗位补贴标准执行，按规定交纳职工社会保险。

　　五、疫情防控要求

　　(一)考生进入考点时必须佩戴口罩，应主动出示本人健康码“绿码”，并接受体温检测，体温正常(<37.3℃)且无异常症状者可进入考点，体温异常或有异常症状者不得参加考试。

　　(二)因国外旅居史、国内中高风险地区旅居史、密切接触史等导致被集中隔离、居家隔离、居家健康监测，考试当天无法到达考点的，视为放弃考试资格。

　　(三)其他要求参照旗疫情防控指挥部相关规定。

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