公考考什么

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一年有几次公务员考试？

　　公务员考试可以说是一年一次。但有例外的特殊情况。具体而言，国家公务员考试一年只有一次;全国每个省的公务员考试由自己省单独组织，绝大部分省份一年一次，个别少数省份一年两次;一年考两次的这几个少数省份，并不是每年一定会有两次，也曾出现过爽约情况，一年只考了一次。

　　一、首先必须了解国考和省考的区别

　　国考全称为中央机关及其直属机构录用公务员考试，一般由国家公务员局统一组织实施。

　　全国各省公务员考试是由各省省委组织部、省人社厅、省公务员局统一组织实施的地方性公务员考试。除北京、天津、上海、重庆等直辖市以及广州、深圳外，各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排。

　　考生参加任一公务员考试，成功考上以后均称为新录用的国家公务员。

　　二、国家公务员考试一年考几次?

　　国考一年举行一次。一般是每年10月中旬报名，11月底笔试，第二年的三月份面试。

　　三、各省公务员考试一年考几次?

　　各省公务员考试基本上都是一年考一次，个别地区一年会举行两次，更有个别地区有时候可能会考三次。

　　(一)一年举行一次考试的地区

　　江苏、浙江、安徽、江西、云南、海南、山西、湖南、辽宁、湖北、青海、陕西、西藏、贵州、内蒙古、河北、山东、甘肃、黑龙江、河南、北京、上海。

　　(二)一年举行两次考试的地区

　　从近几年考试安排来看重庆、四川、新疆三地区每年有两次招考，重庆与四川分别为上半年招考与下半年招考，新疆地区有新疆公务员考试与新疆兵团招考。广西、宁夏、福建四地区在2014年有两次招考，到了2015年又变成一年考一次;天津、吉林两地，2015年首次出现两次招考。

　　(三)一年举行三次考试的地区

　　广东。广东每年有广东省考、广州市考、深圳市考

　　特别提示，招考政策不是一成不变的，之前一年考两次的地区不代表下一年一定考两次，之前一年考三次的地区不代表下一年一定考三次，所以以上信息仅供参考，具体一年考几次只能看当年的招考公告公布的相关政策。

公务员考试笔试科目有哪些？

　　笔试科目包括《行政职业能力测验》及《申论》。其中在行测科目的题型设置上主要包括包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。而《申论》试卷是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目，由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成，满分100分。

什么是公务员联考？

　　公务员联考(Civil service exam;Official joint entrance )是指全国14个省(市、自治区)于上半年4月份及下半年9月份共同举行的、统一考试时间、统一由国家公务员主管部门命题的首度公务员“联合考试”。

　　具体来分析，联考有以下5方面的优势：

　　1、各省市公务员考试更加规范，题目更加严谨、科学，质量更高;

　　2、减少公务员命题压力，避免省份之间试题重复，减少泄题的可能性;

　　3、避免以往一些“考霸”的出现，因为一个人不能参加同时举办的多省考试，也大大降低了把其他省份作为练习的可能性，从而减少了工作量;

　　4、考录时间，流程相对固定，考生整体更容易把握，将更加有助于为国家选拔高素质人才;

　　5、省考和国考相互印证，试题结构基本一致，方向明确，有助于考生通过训练提升自身能力，从而全面提高公务员队伍素质。

公务员遴选考试考什么内容？

　　不同于正常的公务员招考，遴选是由招考单位进行自行组织的，通常没有固定的题型和范围，但是正常情况下包括公共基础知识和报考单位的专业知识，笔试一样是给出材料，需要根据要求写作。

　　遴选笔试实行的是分级和分类考试，对不同的岗位、不同的职级采用不同的试卷，主要考察的是我们的分析和解决问题能力、政策理论水平、公文写作能力和文字表达能力，遴选侧重于实用性，大多是机关工作中会用到的知识。

　　另外政治理论水平也是考察的重点，简单说就是对政治理论的了解程度，更是我们全部公务工作的行动指南，也是我们必须掌握的基本理论。

　　考察的另一重点是分析和解决问题的能力。现在较多的采用到情景模拟的题型来考察。

　　公务员遴选还会考察公文写作能力。《党政机关公文处理工作条例》中规定常用公文的写作和处理，包括报告、调查报告、大事记、公告、会议记录、函、会议纪要、计划、决议、领导讲话稿、决定、命令、批复、请示、通知、通报、通告、指示，还有倡议书、讲话稿、演讲稿等等形式的公文写作，这些都体现在笔试答题的各方各面，公文写作能力贯穿于整个考试之中。

　　还有一点必考内容就是文字表达能力。遴选笔试就是要求我们依据材料和题目要求作答，每一道题目都需要进行写作，这对我们的文字综合能力要求很高，当然基层公务员在工作中接触到最多也是写各种材料，文字表达能力也是我们应当具备的基本素质之一。

什么是公务员遴选？

　　公务员遴选，全称为公务员公开遴选 。2013年1月，组织部、人社部印发《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕7号)，明确定义了公务员遴选，是指市(地)级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员。

　　2015年，中共中央组织部、国家公务员局规定：在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员不能报名参加中央机关公务员录用考试。  中央层级以下公务员进入中央和国家机关一般只能通过遴选进入。

公务员考试练一练

　　①但实际调查的匮乏，并不足以令那些笃定"甜食可以治愈"的人们完全信服。

　　②"吃甜食会让人心情变好"似乎是人们口耳相传的一条"真理"

　　③但迄今还没有任何证据支持容易受抑郁症影响的人倾向于增加糖分摄入量的假设。

　　④即高糖分的饮食全部或部分源于人们原本就糟糕的心理状态。

　　⑤而换个角度说，心理疾病是否也可能导致人们摄入更多的糖分。

　　⑥然而已经有多项研究表明，糖分摄入水平越高，抑郁症患病的可能性越大。

　　将以上6个句子重新排列，语序正确的是：

　　A.③④⑥⑤①②

　　B.③⑥④⑤①②

　　C.②⑥①③④⑤

　　D.②⑥①⑤④③

　　【答案】D

　　【知识点】言语理解与表达-语句表达-语句排序

　　【解析】

　　第一步，观察选项特征，确定首句。②句援引观点，适合做首句。③句句首有转折关联词"但"，故③句之前应有与其形成转折关系的内容，③句不适合做首句，排除A项和B项。

　　第二步，观察C项和D项，两项②⑥①均是绑定的，故只需确定③句、④句和⑤句的先后顺序即可。⑤句通过"换个角度讲"，引出"心理疾病"与"糖分摄入"的关系。④句通过"即"继续谈论"心理"与"糖分摄入"的关系，④句是对⑤句的补充说明，故⑤④绑定，排除C项。

　　因此，选择D选项。

公务员考试面试形式有哪些？

　　纵观近几年来的国考面试形式，绝大多数招考单位采用的是结构化面试的形式，即一对多的面试。结构化面试就是考生在一定时间内通过语言口头回答考官的问题。这些面试考题大多考查考生的综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识、技巧话题以及自我认知能力等。另外，结构化面试的流程大致如下：面试报道抽签→候考→进入考场→答题→退场→公布成绩→面试结束。据国家公务员考试网总结发现，在当前的结构化面试实践中，最常考的有六种面试题型：背景性问题、智能性问题、意愿性问题、情境性问题、行为性问题、知识性问题。

公务员考试面试备考

　　党员干部说共产党员应该心怀人民，坚守岗位职责，心怀党规党纪。一位党员干部说：党员干部应该对人民怀有敬畏心，愧疚心。对此谈谈你的看法?

公务员考试在什么时候？

　　以国考和内蒙古省考为例，内蒙古公务员考试通常在3月份报名，4月份进行笔试，年份及报名笔试个时间节点如下图所示：

　　而国家公务员考试通常在下半年进行，10月报名在11-12月进行笔试，国家公务员考试各时间节点如下图：

　　其余省份公务员考试时间节点同学们可以关注各地人事考试网进行查询。

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公务员考试申论怎么学习？

　　先说客观题

　　4个题型都是有固定套路的，你按照固定套路去学去写即可，按点给分。

　　大作文

　　学大作文之前，你一定要知道高分的标准是什么?

　　理解了高分的标准，你之后的学习就会有了方向性，事半功倍!

　　高分的标准：

　　(1)不跑题

　　(2)文章有结构

　　(3)论述有逻辑

　　(4)观点和论述有深度

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（编辑：野马及川）

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