2021兴安盟乌兰浩特市绿色通道引进教育类人才21人公告(2)

　　五、引进人才招聘小组

　　由乌兰浩特市教育局负责组成引进人才招聘小组，审核报名人员资格并确定进入面试评估人员名单，面试合格者签订拟录用协议。

　　六、引进人才程序

　　(一)应聘人员需提交材料

　　1.应聘人员填写《乌兰浩特市“绿色通道”引进教育类人才报名登记表》(附件二)一式两份;

　　2.居民二代身份证(有效临时身份证或护照)原件及复印件;

　　3.个人简历和获奖证书等相关材料原件及复印件。

　　(二)面试评估

　　招聘小组对应聘者进行面试评估。面试题目由招聘小组自行拟定。通过面试的应聘人员将现场与用人单位签订拟录用协议。

　　各学校招聘岗位额满为止，不再招聘。

　　(三)资格复审

　　应聘人员在体检及考察前应向乌兰浩特市教育局提交以下材料：

　　1.学籍档案;

　　2.学历证书;

　　3.学位证书;

　　4.中国高等教育学生信息(http://www.chsi.com.cn)学历认证《教育部学历证书电子注册备案表》;

　　5.教师资格证;

　　6.获奖证书及在校期间各科成绩(盖学校公章)。

　　(四)体检及考察

　　体检及考察工作将于应聘人员入职前由乌兰浩特市教育局组织实施。

　　(五)公示

　　经体检及考察合格的拟聘用人员名单在乌兰浩特市政府网站(http://www.wlht.gov.cn/)上公示7天。对在公示期间反映有影响聘用的问题并查实有据的，不予聘用。

　　(六)岗前培训与聘用

　　公示期满后，对没有问题的，组织进行岗前培训，培训合格后办理聘用、进编手续。用人学校按照事业单位人员聘用的有关规定与聘用人员签订《事业单位聘用合同》。最低服务期5年。聘用合同中应与聘用人员约定试用期，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间不合格的，取消聘用。

　　七、岗位性质及待遇

　　(一)聘用岗位性质为教育事业编制，享受乌兰浩特市教师事业编制人员的相关福利待遇。

　　(二)发放安家费。引进的人才为教育部直属6所师范大学及“双一流”建设高校(原“985”“211”工程高校)全日制本科及以上学历且为2021届应届毕业生的，由社会捐赠资金给予引进的人才一次性安家费每人5万元。

　　八、其他事项

　　(一)报名咨询电话：0482-8246990/8213635

　　(二)监督举报电话：0482-8245455

　　附件1、乌兰浩特市“绿色通道”引进教育类人才计划表(1).xls

　　附件2、乌兰浩特市“绿色通道”引进教育类人才报名登记表(1).doc

　　原文标题：乌兰浩特市“绿色通道”引进教育类人才公告

　　原文链接：http://www.wlht.gov.cn/wlht/index/tzgg74/4121908/index.html

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（编辑：sunxia）