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　　(一)2020年内蒙古省考成绩是如何计算的?

　　2020年内蒙古公务员考试成绩是按照行政职业能力测验和申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩。

　　2020内蒙古省考成绩的计算方法如下：

　　笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%

　　报考公安系统职位人员的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业知识成绩×20%

　　根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族报考者，在笔试成绩上加2.5分予以照顾。

　　(二)2020年内蒙古省考笔试合格分数线是如何划定的?

　　由自治区公务员主管部门研究确定最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位等，视情况在划定最低合格分数线时予以政策倾斜。

　　(三)2020年内蒙古省考面试推荐：

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　　(四)内蒙古公务员考试面试指南

　　内蒙古公务员考试如何计算总成绩?

　　面试结束后，按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩。

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　面试成绩和考试总成绩在内蒙古人事考试信息网上公布。

　　(五)常见公务员结构化面试模拟解析

　　如何提升派出所意见箱的使用率

　　【模拟试题】

　　某派出所设置了一个意见箱，让警员可以反应意见，可实际上，使用的警员寥寥无几，久而久之，意见箱形同虚设。领导让你提高意见箱的利用率，你怎么办?

　　【答案解析】

　　目的：

　　为了让意见箱发挥实效，了解民警工作过程中的困难，为工作更好的开展建言献策。

　　工作重点：

　　1.查找之前意见箱使用率低的原因：一是警员对于意见箱的配备和作用知晓率不高;二是警员心有顾虑，不敢或不愿反映意见;三是缺乏反馈机制，削弱了警员提意见的积极性。

　　2.重新对意见箱进行宣传：借鉴网络上有创意的宣传方式，制作电子宣传单，通过单位内网发布、在各办公室张贴的方式，提高警员对意见箱知晓率，并组织各部门通过部门例会进行宣传动员，让大家了解为单位建言献策。

　　3.完善提建议的形式：拓宽建言献策的途径，如公示指定邮箱，警员可以直接发送电子邮件;在单位内部论坛开设讨论话题等，方便警员在繁忙工作之余去提意见。

　　4.完善意见箱这项工作的落实措施：将员工提出的问题及时进行整理汇总,并交由相关责任人，限时答复。能在短期内解决的，尽快解决。不能在短期内解决的，明确时间节点，逐步推进，将结果及时进行反馈。

　　5.建立相应的激励措施：提出的建议一旦被采纳，即给予员工个人及所在部门一定的奖励。

　　以上是关于内蒙古公务员笔试成绩公布时间_内蒙古人事考试信息网的全部内容，更多关于内蒙古省考成绩查询,的相关信息敬请加入内蒙古公务员考试群 ，及关注内蒙古公务员考试网。

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（编辑：Lynn）