2020通辽奈曼旗事业单位人才引进158人考试方式和内容

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　　2020通辽奈曼旗事业单位人才引进158人考试方式和内容

　　1.考试方式和内容

　　(1)报考旗直部门所属事业单位除美术馆岗位以外的，考试方式为面试，面试采用结构化面试的方式进行，面试者用汉语作答。报考美术馆岗位的，采用现场面试的方式进行考试。满分100分，不设开考比例，最低合格分数线为80分。

　　(2)报考卫健系统所属事业单位岗位的，考试方式为笔试，考试内容为医学基础知识，采用汉文试卷，考生须用汉文作答，满分100分，不设开考比例，最低合格分数线为60分。

　　(3)报考苏木乡镇类事业单位岗位的，考试方式为笔试+面试的形式，笔试内容为公共基础知识，其中：普通岗位采用汉文试卷，考生须用汉文作答;蒙汉兼通岗位采用蒙文试卷，考生用蒙语作答。笔试满分为100分，最低合格分数线为60分。笔试结束后，按引进计划1：3比例，从笔试合格人员中按笔试成绩排名确定进入面试人员。笔试合格人员未达到1：3比例的，全部进入面试。面试采用结构化面试的方式进行，考生用汉语作答，满分100分，面试最低合格分数线为80分。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，考试总成绩一般保留小数点后两位小数，同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列情况，并列人员以笔试总成绩高低排序，笔试总成绩也相同的，再另行确定。

　　2.笔试、面试时间

　　笔试、面试时间在奈曼旗政务网、奈曼党建微信公众号上另行公告。

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（编辑：sunxia）