2019年锡林郭勒盟招聘中小学教师139人简章(2)

　　2.同一次招聘，每名报考人员只能填报一个岗位。报考人员在网上填写《报名登记表》相关信息，并上传本人近期正面免冠数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。在填写个人简历时，报考人员须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历(填写就读起止年月，所读学校、院系、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作)。对不按要求填写的，将不予审核通过。全日制专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

　　3.报考人员须用身份证或护照报名，且报名与参加笔试所使用的证件必须一致。

　　4.报考人员的报名序号是确认是否成功报名、打印准考证和查询成绩的重要依据，请报考人员务必牢记。

　　5.符合报考条件的盟内外机关事业单位在编在册工作人员及盟内外签有劳动合同的企业职工，须征得工作单位和主管部门同意后方可报考。

　　6.报考人员要认真阅读招聘简章和岗位招聘条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位进行报考。报考人员须对报名信息的真实性、准确性和完整性负责，对填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，将取消其考试或聘用资格，并记入本人诚信档案。

　　特别提醒：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息在资格审查通过后也将无法修改。因考生个人原因导致填报信息错误，如在填写所学专业一栏时未按照毕业证完整正确填写，导致资格复审未通过的，责任由考生自负。

　　2019年锡林郭勒盟招聘中小学教师139人岗位表

　　(二)资格初审

　　1.资格初审工作在网上进行。对符合报名条件的，不得拒绝报名;对审核未通过人员，应及时在资格审核栏中简要说明理由。对未完整填写个人资料或未上传照片导致无法资格初审的人员，视为自动放弃。

　　2.笔试开考比例(资格初审通过人数与招聘计划数之比)为3:1。对“项目人员”定向招聘岗位达不到3:1开考比例的，相应岗位调剂到普通岗位招聘。对普通岗位达不到3:1开考比例的，相应减少招聘人数或取消开考。对贫困地区招聘岗位，经申请可适当降低开考比例或不设开考比例。

　　3.报考人员在网上成功提交报名信息后及时登陆报名网站查询自己的资格初审情况。初审通过的，即确认完成报名，不能再改报其他岗位。

　　4.打印笔试准考证。报考人员于2020年7月27日8：30至7月30日17：30，登陆报名网站自行打印笔试准考证。

　　(三)笔试

　　1.笔试时间、地点：2020年7月31日9:00—11:30，笔试考点设在锡林浩特市，考场地址详见准考证。报考人员凭有效期内的二代身份证、临时身份证或护照(三证之一)和准考证参加笔试，否则不准参加笔试。

　　2.笔试科目：《综合知识测试》，满分100分。内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想、教育学、教育心理学及教育教学相关知识。

　　3.应聘汉语授课岗位的人员，笔试必须选用汉文试卷，并用汉文作答;应聘蒙古语授课岗位(包括蒙古语授课汉语文岗位)的人员，笔试必须选用蒙古文试卷，并用蒙古文作答。同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。

　　4.政策加分，对于蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族报考人员，在笔试成绩上加2.5分。

　　5.笔试总成绩计算：笔试总成绩=《综合知识测试》成绩+政策加分。

　　6.笔试结束后，报考人员的笔试总成绩及时在报名网站上公布。

　　7.本次招聘笔试后各环节出现缺额的，依次进行递补。同一岗位递补最多进行3次。

　　(四)资格复审

　　1.按照每个岗位报考人员笔试总成绩由高到低的顺序和3:1的比例确定进入资格复审范围人员。对同一岗位因末位成绩并列而超过3:1比例的，并列人员均进入资格复审范围。资格复审及递补后达不到3:1面试开考比例的，经申请可适当降低面试开考比例。对降低面试开考比例后，仍达不到开考要求的，相应减少招聘人数或取消开考。对贫困地区招聘岗位资格复审通过人数，低于降低后的面试开考比例的，经招聘单位申请可不受面试开考比例限制，直接进入面试环节。

　　2.资格复审时间、地点及有关要求，提前7天在报名网站上公布。进入资格复审范围人员，未按时到指定地点参加资格复审的视为自动放弃面试资格。

　　3.报考人员资格复审需携带的证件或证明如下：《报名登记表》(一式两份);教师资格证原件及复印件一份(有教师资格证的必须提供);普通话等级证书原件及复印件一份;有效期内二代身份证、临时身份证或护照原件及复印件一份;户口簿(或户籍证明)原件及复印件一份;毕业证和学位证书原件及复印件一份(2020年应届毕业生未颁发毕业证之前持加盖学院<系>和校教务处<研究生院、处>公章的证明原件及复印件);教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告一份(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印);应聘岗位要求的其他有关证件和证明原件及复印件一份参加资格复审。

　　户口在区外的锡林郭勒盟生源的全日制普通高校毕业生，还须提供本人原锡林郭勒盟户籍注销页(或复印件)或原锡林郭勒盟户籍所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件一份。

　　留学回国人员须提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件一份。

　　报考“项目人员”定向招聘岗位的考生，属服务基层项目人员的，须提供服务项目证书原件及复印件或服务项目旗县级以上主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件及复印件一份;属基层公益性岗位服务人员的，须提供自治区主管部门出具的服务期满、考核合格的证书(证明)原件及复印件一份;属大学生退役士兵的，须提供士兵退役证原件及复印件一份。

　　符合报考条件的机关事业单位正式工作人员，须提交本人所在单位及主管部门同意应聘的证明;属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业以及主管部门同意应聘的证明。报考人员故意隐瞒工作经历，不提交所在单位或企业同意应聘证明的，取消其聘用资格，并记入本人诚信档案。

　　4.资格复审重点审核考生所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消应聘资格。

　　(五)面试

　　1.资格复审通过人员进入面试环节。《面试通知书》领取时间、地点另行通知。《面试通知书》上注明面试时间、考场地址、需携带的证件及面试须知等。逾期不领取的，视为自动放弃面试资格，出现的缺额按要求进行递补。递补人员须按时到指定地点参加资格复审，逾期未参加的，视为自动放弃。

　　2.面试满分为100分。音、体、美岗位面试以专业技能测试及模拟讲课(备课40分钟、讲课10分钟，下同)方式进行，两项考试所占比例详见《面试通知书》。其他岗位面试以模拟讲课方式进行。面试时使用蒙汉英三种语言进行，汉语授课岗位及蒙古语授课汉语文岗位必须用汉语面试，其他蒙古语授课岗位必须用蒙古语面试，英语岗位全部用英语面试。对不按规定语言面试的，按零分处理。面试人员集中封闭后提供讲课内容。

　　3.面试环节当日内，同一岗位的面试人员在同一考官组并使用同一套试题。评委现场打分，当场公布成绩。

　　4.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位报考人员面试成绩须达到本人面试所在考场(同试题、同考官组)所有面试人员平均成绩，方可进入下一环节。

　　5.报考人员面试成绩和考试总成绩，及时在报名网站上公布。

　　(六)考试总成绩计算

　　考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%

　　(七)体检与考察

　　1.按照每个岗位报考人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检环节人员。同一岗位报考人员考试总成绩出现并列的，以面试成绩高低排序，等额确定进入体检环节人员;如面试成绩也并列的，通过加试方式确定进入体检环节人员。

　　2.体检时间、地点另行通知。体检费由报考人员自理。体检在指定的医疗机构进行，体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定进行。报考人员无正当理由不按时参加体检或体检不合格的，取消其聘用资格。报考人员需要进行复检的，应在接到体检机构通知后及时进行复检。报考人员在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消其聘用资格，并记入本人诚信档案。

　　3.体检通过人员进入考察环节。考察工作按照有关规定和要求组织实施。应组成考察组对报考人员进行认真全面考察。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性。对考察不合格的，取消其聘用资格。

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（编辑：Lynn）