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  • 2020年中国邮政储蓄银行总行网络金融人才专项招聘公告

    发布时间:2020-03-11 15:54:34 内蒙古银行招聘网 来源:中国邮政储蓄银行 银行招聘考试群 华图在线APP

      2020年中国邮政储蓄银行总行网络金融人才专项招聘公告内蒙古银行招聘网整理发布。更多关于内蒙古银行招聘,中国邮政储蓄银行招聘,以及银行招聘考试备考信息。请关注内蒙古银行招聘网/内蒙古人事考试网

      2020年中国邮政储蓄银行总行网络金融人才专项招聘公告

      中国邮政储蓄银行(以下简称“邮储银行”)是中国领先的大型零售商业银行,定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业,致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务,拥有优异的资产质量和显著的成长潜力。在中国经济转型升级、金融改革纵深推进、信息技术蓬勃发展的大背景下,邮储银行紧抓战略新机遇,充分发挥自身优势,不断丰富业务品种、拓宽服务渠道、提升服务能力,为广大客户提供更加全面、便捷的金融服务,致力于成为客户信赖、特色鲜明、稳健安全、创新驱动、价值卓越的现代化一流商业银行。邮储银行高度重视网络金融业务发展,致力于打造线上线下融合的互联网金融服务体系,借助大数据、云计算等手段,持续推进产品、服务、营销、流程、风控体系由多渠道向全渠道融合转变,形成线下实体银行与线上虚拟银行齐头并进的金融服务格局。面向未来,邮储银行顺应开放共享的发展趋势,加速推进新零售转型,持续打造有竞争力的邮储特色场景,实现“金融+生活”双引擎驱动,构建金融如水、无处不在的开放式互联网金融生态圈。现面向社会公开招聘网络金融专业人才,欢迎有志之士加盟。

      一、 招聘部门和岗位

      部门:中国邮政储蓄银行总行网络金融部。

      岗位:项目管理岗、架构设计岗、软件开发岗(C语言)、软件开发岗(Java语言)、功能测试实施岗、产品经理岗、项目运营岗、风险管理岗(反欺诈)。

      二、应聘条件

      (一)基本要求

      1.遵纪守法,诚实守信,身体健康,具有良好的个人品质和职业道德,有强烈的事业心和责任感,无不良从业记录。

      2.熟悉银行业务和相关法律法规,具备较高专业知识水平以及组织管理、沟通协调和适应环境等能力。

      3.硕士研究生及以上学历,海外院校毕业人员学历(学位)应取得国家教育部认证。

      4.原则上应具有相关岗位工作经历。

      5.无中国邮政储蓄银行规定的任职回避情形。

      (二)具体要求

      项目管理岗

      职位描述

      技能要求:

      项目管理

      招聘部门:

      网络金融部

      岗位职责:

      1.组织执行项目群管理制度、流程;

      2.组织建立大型项目沟通机制,推动信息技术与业务的融合,提升信息技术对业务的战略驱动和影响力;

      3.协调项目资源,确保项目资源分配的合理性和资源利用的最大化;

      4.把控整体项目群实施方向,及时协调解决项目群实施过程中的问题和风险,确保项目整体计划顺利执行。

      专业要求:

      经济、金融、统计、计算机、数学等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上金融或互联网等行业大型项目管理经验

      其他任职要求:

      1.熟练掌握互联网行业项目管理的思路、方法,并具有项目全过程管理的能力;

      2.具有PMP认证资质者优先;

      3.具备很强的分析能力、总结能力、组织能力、规划能力和规范意识;具备强烈的责任心、团队协作与指导意识、较强的沟通协调能力、风险及问题管控能力、执行力。

      架构设计岗

      岗位职责:

      1.负责基础技术平台方案的设计和研发工作;

      2.负责互联网金融平台的数据库、消息中间件、分布式架构、服务治理等技术方案设计;

      3.负责开发框架的架构设计及研发,确保技术研发平台的高可用和高可扩展性;

      4.优化线上系统性能,改进质量,建设组件库等;

      5.负责团队的梯队建设,提升团队整体能力和专业水平。

      专业要求:

      计算机、网络、信息技术等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上金融或互联网行业开发经验,具有3年及以上的技术规划、架构设计经验,并有成功的实践经验

      其他任职要求:

      1.熟悉mysql等主流数据库,熟悉redis,mongodb,memcache等相关nosql技术体系;熟悉MQ、ActiveMQ、kafka等消息中间件;

      2.具有互联网行业(游戏,移动,电商)等技术架构体系知识储备;主持并设计过两个以上的TPS上万级的大型互联网或银行系统的架构;

      3.具备良好的表达能力,强烈的工作责任心,较好的团队沟通及组织协调能力。

      软件开发岗(Java语言)

      岗位职责:

      1.负责需求分析和功能应用设计;

      2.负责根据项目进度及质量管理体系要求,完成项目开发及单元测试等相关工作;

      3.配合完成测试相关工作;

      4.参与系统上线工作,保证系统顺利投产运行;

      5.负责系统试运行期间的缺陷修复工作,保证系统正常运行;

      6.负责系统优化工作,参与项目技术攻关工作;

      7.完成上级领导交办的其他工作。

      专业要求:

      计算机、网络、信息技术等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上金融或互联网产品开发经验

      其他任职要求:

      1.熟练应用Java语言,熟悉Hadoop MR/Hive/Spark、熟悉Python、R、Scala、MatLab等优先;

      2.熟悉数据库应用开发(Oracle、MySQL等),熟悉PostgreSQL、Vertica优先;

      3.熟悉Linux操作系统,了解主流中间件产品(WebLogic、Tuxedo等);

      4.具备良好的需求理解能力;

      5.熟悉软件开发过程和软件测试流程;

      6.具备良好的沟通能力、问题解决能力,能够承担较强的工作压力。

      软件开发岗(C语言)

      岗位职责:

      1.负责需求分析和功能应用设计;

      2.负责根据项目进度及质量管理体系要求,完成项目开发及单元测试等相关工作;

      3.配合完成测试相关工作;

      4.参与系统上线工作,保证系统顺利投产运行;

      5.负责系统试运行期间的缺陷修复工作,保证系统正常运行;

      6.负责系统优化工作,参与项目技术攻关工作;

      7.完成上级领导交办的其他工作。

      专业要求:

      计算机、网络、信息技术等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上金融或互联网产品开发经验

      其他任职要求:

      1.熟练应用C语言;

      2.熟悉数据库应用开发(Oracle、PostgreSQL等);

      3.熟悉Linux操作系统,了解主流中间件产品(WebLogic、Tuxedo等);

      4.具备良好的需求理解能力;

      5.熟悉软件开发过程和软件测试流程;

      6.具备良好的沟通能力、问题解决能力,能够承担较强的工作压力。

      功能测试实施岗

      岗位职责:

      1.负责功能测试和敏捷测试项目的实施;

      2.编写测试计划、测试大纲和用例,参与测试执行、缺陷管理,编写测试报告;

      3.参与测试培训和测试环境管理相关工作;

      4.完成上级领导交办的其他工作。

      专业要求:

      经济、金融、统计、计算机、数学等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上相关岗位工作经验

      其他任职要求:

      1.具有金融业测试经验或者敏捷测试相关经历、测试团队管理经验;

      2.熟悉软件测试理论、测试流程,熟练掌握常用测试方法,能够编写各种测试文档;

      3.具备优秀的敏捷项目管理能力,能按时并高质量交付项目,有较强的系统架构理解能力;

      4.具备较强逻辑思维能力,沟通协调能力及团队合作精神。

      产品经理岗

      岗位职责:

      1.基于业务发展需要,通过市场信息、数据调研等方式,设计相应适合市场的产品,包括产品原型、PRD设计及功能迭代计划;

      2.积极与业务部门沟通,负责项目需求分析及撰写,帮助产品开发人员理解需求;

      3.充分协调沟通内外资源,推进技术团队完成产品技术方案并落地实施;

      4.随时跟进相关业务部门的产品推广问题,发现问题及时更正,确保产品的顺利运营。

      专业要求:

      计算机、理学、工程、金融等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上互联网行业或商业银行手机银行、网络贷款产品、支付产品等产品经理相关工作经验

      其他任职要求:

      1.对互联网趋势有一定的敏感度;

      2.对新鲜事物有强烈的好奇心,熟悉互联网金融产品的业务特点和相关监管要求;

      3.有独立的产品设计及创新能力,优秀的沟通与表达能力,较强的组织和协调能力及团队协作能力;

      4.良好的市场及用户需求敏感度,较强的逻辑思维及数据分析能力。

      风险管理岗(反欺诈)

      岗位职责:

      1.搭建全流程反欺诈风控体系;

      2.制定反欺诈规则,部署反欺诈策略,跟踪规则及策略的部署情况,保证规则策略的准确度;

      3.研究欺诈案件发展趋势,不断监控和优化反欺诈策略、规则、报表;

      4.监控风险报表,及时发现可疑数据、可疑监控对象等异常情况,并对发现的异常情况进行数据分析,调整策略并优化流程;

      5.参与或管理反欺诈模型的开发,监督反欺诈模型的使用;

      6.参与线上新产品的研发及策略部署。

      专业要求:

      经济、金融、统计、计算机、数学等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上银行、消费金融、征信公司行业经验,3年及以上风险管理、反欺诈策略制定经验;有欺诈评分模型相关经验者优先

      其他任职要求:

      1.熟悉风险管理相关知识,精通反欺诈风险的控制;

      2.具备较强的风控意识、沟通技巧、逻辑分析判断能力、问题解决能力;

      3.对移动互联网新形势下的互联网金融反欺诈方案有较全面的了解。

      项目运营岗

      岗位职责:

      1.负责用户活跃运营及营销工作,加深用户对各产品场景的认知、归属,从而提升用户粘性及活跃度;

      2.把握用户及热点时机,进行相关的平台运营,提升销量,达成复购及用户养成等目标;

      3.负责产品的营销方案、推广策略及推广活动的策划、制定及具体实施;

      4.对接和拓展外部平台合作,负责跨平台的联合推广策划;

      5.承担相关业务运营指标。

      专业要求:

      电子商务、金融、经济、统计、计算机、数学等相关专业

      学历要求:

      硕士研究生及以上

      工作经验要求:

      5年及以上互联网或互联网金融项目运营相关工作经验,具有头部互联网企业经验者优先

      其他任职要求:

      1.对互联网消费者有一定研究,有丰富的实战经验;

      2.对新鲜事物有强烈的好奇心;

      3.具有较扎实的项目运营的专业技术知识,并具有一定的项目运营经验和工作业绩;

      4.自觉遵守国家有关法律、法规和政策,认真贯彻执行行内的各项管理办法及规章制度,具有较强的组织协调能力。

      工作地点:北京、上海

      三、招聘程序

      按照发布公告、网上报名、简历筛选与资格审核、笔试、面试、背景调查、体检、录用等程序进行。

      报名时间:2020年3月11日-2020年4月7日。

      请应聘者注册并登录招聘网申系统 (https://psbcjrzp2020.zhaopin.com/),在线填写个人简历,完成职位申请。

      四、应聘须知

      (一)本次招聘统一采取网上报名方式。每个应聘人员限报一个岗位,请按照系统页面提示填报应聘的部门及岗位意向。

      (二)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。

      (三)招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。

      (四)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何社会招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过社会招聘考试相关的资料和信息。

      (五)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

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    (编辑:sunxia)

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