2019呼和浩特市赛罕区招聘编制外合同制教师待遇问题

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　　2019呼和浩特市赛罕区招聘编制外合同制教师待遇问题

　　一、待遇

　　录用后人员月应发工资3300(其中包含社会保险个人缴纳部分)，并按规定缴纳五项社会保险。

　　同时，建立工资增长机制，工作人员每工作满一年，考核合格的，次年每月实发工资增长50元，具体数据根据当年五项社会保险增长情况确定。

　　二、人员管理

　　根据呼赛人社发〔2018〕36号文件《关于印发〈赛罕区机关事业单位招聘合同制工作人员办法〉的通知》的相关规定:

　　聘用人员在试用期(2个月)满后与用人单位签订劳动合同，并在赛罕区人社局备案。劳动合同为三年一签，试用期包含在劳动合同期限内;凡违反法律法规、单位纪律、劳动合同、年度考核不合格及自身原因等不能胜任工作的，解除劳动合同。

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（编辑：Lynn）