2019呼和浩特市赛罕区招聘编制外合同制教师116人简章(3)

　　七、待遇

　　录用后人员月应发工资3300(其中包含社会保险个人缴纳部分)，并按规定缴纳五项社会保险。

　　同时，建立工资增长机制，工作人员每工作满一年，考核合格的，次年每月实发工资增长50元，具体数据根据当年五项社会保险增长情况确定。

　　八、人员管理

　　根据呼赛人社发〔2018〕36号文件《关于印发〈赛罕区机关事业单位招聘合同制工作人员办法〉的通知》的相关规定:

　　聘用人员在试用期(2个月)满后与用人单位签订劳动合同，并在赛罕区人社局备案。劳动合同为三年一签，试用期包含在劳动合同期限内;凡违反法律法规、单位纪律、劳动合同、年度考核不合格及自身原因等不能胜任工作的，解除劳动合同。

　　九、领导与监督

　　招聘工作在呼和浩特市赛罕区委、区政府统一领导下进行，由公开招聘教师工作领导小组组织实施。

　　十、建立报考人员考试诚信档案

　　为强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行，报考者在资格审查通过后须签定《赛罕区2019年公开招聘教师考生诚信承诺书》(附件3)，并建立报考人员考试诚信档案。对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

　　十一、其他

　　(一)招聘信息发布、最终录用名单将在呼和浩特市人事考试信息网、赛罕区人民政府网公布，报考人员及时登陆网站查询。

　　(二)咨询和监督举报电话

　　咨询电话：0471-6651036

　　联系人：云老师 齐老师 苗老师 胡老师

　　监督举报电话:0471-6651032

　　本简章由呼和浩特市赛罕区公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。

　　附件：

　　1、呼和浩特市赛罕区2019年公开招聘教师岗位计划表

　　2、呼和浩特市赛罕区2019年公开招聘教师报名登记表

　　3、呼和浩特市赛罕区2019年公开招聘教师考生诚实守信承诺书

　　呼和浩特市赛罕区公开招聘教师工作领导小组

　　2019年7月10日

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（编辑：Lynn）