2019-01-21 09:08:39 锡林郭勒事业单位招聘网 https://nmg.huatu.com/sydw/xlgl/ 文章来源:太仆寺旗人民政府
【导读】华图锡林郭勒盟事业单位招聘网同步太仆寺旗人民政府发布:2019锡林郭勒太仆寺旗人民政府特聘农技推广服务人员公告(2),详细信息请阅读下文!考试交流,政策解读,备考资料下载请加【锡林郭勒盟事业单位考试交流QQ群:480837500】 0471-5105555古华图微信公众号(nmghuatu),锡林郭勒盟事业单位考试培训咨询电话:0471-3248222.
(五)特聘工作程序
1.发布特聘公告。由旗财政局、人力资源和社会保障局、农牧业和生态保护局在太仆寺旗人民政府门户网站和太仆寺旗电视台进行公开发布特聘计划信息,明确特聘数量、条件及岗位任务。
2.组织报名。旗农牧业和生态保护局负责特聘农技员的报名及资格审查工作。
报名地点:旗农牧业和生态保护局农广校
联系人:郑秀玲
联系电话:15947094274
3.报名截止日期为公告发布之日起十日内。
4.组织专家评审。
5.评审结果公示。对拟聘人员实行张榜公示,公示期7天。
6.组织政审考察。公示期满后,由农牧业和生态保护局、人力资源和社会保障局、财政局对拟聘人员组织政审考察。
(六)签定服务协议。政审合格后,由实施单位与特聘人员签定服务协议,协议期限1年。
四、政策待遇
每名特聘农技员岗位补助标准为1-1.3万元/年,补助费用从2018年基层农技推广体系改革与建设项目资金中列支。
五、特聘农技员职责及纪律要求
(一)被聘用后与各实施单位签订特聘农技员服务协议。
(二)服从管理,严格遵守财经纪律,按期完成岗位设置所要求的全部工作职责。
(三)按期完成各部门交办的各项工作任务。
(四)不得收取服务对象的任何服务费用。
(五)按要求撰写特聘岗位年度总结。
(六)完成各部门交办的其他临时性工作。
六、特聘农技员绩效管理
(一)实行绩效年终考核。
(二)考核实行百分制考核,根据岗位分配任务完成情况、基地建设情况、群众满意度、资料搜集与整理、考勤等实行量化考核。对综合考核达60分以上者发全额报酬;低于60分扣发20%服务报酬,并解除服务协议。
特此公告
太仆寺旗人民政府
2019年1月18日
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