2017年恒丰银行总行票据业务部招聘10人启事

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2017年恒丰银行总行票据业务部招聘10人启事

　　恒丰银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一，注册地烟台。

　　近年来，恒丰银行稳健快速发展。截至2016年末，恒丰银行资产规模已突破1.2万亿元，是2013年末的1.6倍;存款余额7578亿元，贷款余额4252亿元，均比2013年末翻了一番。2014年至2016年累计利润总额312.17亿元，这三年的累计利润总额为以往26年的累计利润总额;服务组织架构不断完善，分支机构数306家，是2013年末的两倍。

　　近年来，恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2016全球银行1000强”榜单中排名第143位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国银行业协会发布的“商业银行稳健发展能力‘陀螺(GYROSCOPE)评价体系’”中，综合能力排名位列全国性商业银行第7位，全国性股份制商业银行前三;荣获“2016老百姓最喜欢的股份制商业银行”第二名、“2016年互联网金融创新银行奖”、“2016年最佳网上银行安全奖”、“2016年度创新中国特别奖”等多项荣誉。

　　恒丰银行票据业务部作为全行票据业务的归口管理部门，定位于打造全行票据业务纵向推动的火车头、全行资产结构调节的蓄水池和“票交所”平台上的业务新引擎。票据业务部主要负责制定全行票据业务制度;拟定票据业务发展规划;研发和推广票据类产品;检查和监督全行票据业务;维护同业客户关系，开展总对总票据业务营销，开拓票据业务产品渠道，搭建和维护恒丰银行票据业务市场形象;组织票据业务培训，加强票据从业人员管理，做好票据团队建设;改造和完善票据业务系统;指导、服务分行票据业务工作等。 现因业务发展需要，诚聘英才，期待您的加入。

　　一、招聘基本条件

　　1.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录。

　　2.具备良好的职业操守和心理素质、责任心强，身体健康，无不良记录。

　　3.品行端正，诚信务实，勤奋敬业。

　　4.认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。

　　5.符合恒丰银行亲属回避的有关规定。

　　二、招聘岗位及任职资格

　　(一)票据业务部-产品中心-中心主任岗

　　1.工作地点：上海。

　　2.招聘人数：1人。

　　3.工作职责：

　　(1)全面负责产品中心的工作。

　　(2)负责组织牵头票据产品的调研、开发和推广工作。

　　(3)负责及时跟进票据市场其他同业产品情况，确保恒丰银行及时改进同类产品并向全行推广。

　　(4)负责所研发产品相关管理办法和操作规程的制订。

　　(5)负责完成部门下达的产品研发任务。

　　(6)负责恒丰银行票据产品的形象管理。

　　(7)负责其他与产品相关的工作。

　　4.任职资格要求：

　　资质要求：

　　(1)财务、金融、经济类相关专业，全日制本科(含)以上学历。

　　(2)5年(含)以上银行、证券、信托、保理行业相关岗位工作经验，2年(含)以上同级管理岗位工作经验。

　　(3)具有区块链技术、供应链金融相关工作经验者优先。

　　(4)从事过证券产品研发、信托产品研发、公司产品研发、投行等方面工作经验者优先。

　　能力要求：

　　(1)具备良好的职业道德，具有较强的工作责任心和良好的团队管理能力。

　　(2)具有较好的书面表达能力、市场分析能力、数据分析能力以及沟通协调能力。

　　(3)具备一定的票据行业监管政策知识，了解票据相关法律法规，熟悉资产证券化、资产投资的相关流程。

　　招聘方向：(不限于)

　　(1)银行：工商银行、平安银行、招商银行、浦发银行、兴业银行、浙商银行以及条件优秀的城市商业银行。

　　(2)来自国有银行、股份制银行、条件优秀的城市商业银行以及排名前列的证券和基金公司者优先考虑。

（编辑：常青藤）