国家公务员无领导小组讨论面试高分技巧：言简意赅

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　　【导读】语言是思维的载体,在无领导小组讨论的时候要将自己独到的见解表达出来,一定要采用规范准确的语言。面试语言与我们平时日常生活中的语言是有所不同的,因此要注意考试的时候不能过于随意和口语化,尽量要严谨,注意措辞得体。

　　国家公务员无领导小组讨论面试高分技巧：言简意赅

　　(一)称呼

　　基本上全国公务员考试的面试环节,原则上考生的个人信息都是保密的,考官是不知道考生的姓名和所报考的具体岗位的。并且考场规则中也要求所有考生在面试的过程中不可以透露自己的姓名、父母姓名、报考岗位等个人信息,以杜绝舞弊的情况。考生一般也不知道所处考场中的考官的具体身份和职务。因此,在讨论过程中不可能用姓名和职务去称呼别人。建议大家在问候和称呼的时候,可以直接称呼“考官”,比如“各位考官好”“谢谢各位考官”等。对于考生,可以用抽签序号加“组员”来称呼,比如“一号组员”“前一位发言的组员”等,尽量避免“同学”“朋友”“同僚”等不合适的称呼。

　　(二)音量和语调

　　人在激动和兴奋的时候,会很自然地把音量提高,特别是在和他人激烈争论的时候,很容易出现声音越来越大的情况。因此一定要注意控制自己的音量,讨论并不是谁的声音大谁就有道理。高声谈论容易给人咄咄逼人的感觉,如果别人不同意自己的观点,声嘶力竭地争论会让人觉得气急败坏;如果自己的观点很有道理,语调不够平和的话又会让人觉得得理不让人。因此,一定要心平气和,有理有据,保持一个平和的态度,真诚地与他人交流。

　　发言的时候切忌语气轻佻,多采用陈述句来表述,尽量少用反问句,不要用质问的口气进行讨论。即使觉得别人的发言中存在明显不合理或常识性的错误,也不要用讽刺的口吻提醒别人,让其他人难堪并不能显示出自己的高明。真诚谦虚的态度是需要的,但也要注意把握度,在自谦的时候不要过度,否则会给人妄自菲薄的感觉,显得不够自信。不要用过于极端的方式去肯定别人或者是否定自己,要客观理性地表达。

　　情理兼顾的发言是具有说服力的,但一定要注意语言的严谨性,不要过于煽情。毕竟在无领导小组讨论中,情与理两者之间,更需要的是摆事实讲道理,尽量避免出现散文式的或者是诗化的语言,否则会显得不够理性。

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（编辑：常青藤）