2017山西省洪洞县招聘310名中小学教师公告(2)
发布时间:2017-07-10 10:00:00 内蒙教师招聘考试网 来源:内蒙古师范大学就业信息网
2、报名需提交有效证件
符合报名条件人员报名前须在网上下载并如实填写《报名登记表》一式四份和诚信承诺书;同时提供毕业证(附学历认证书)、学位证(全日制大学本科以上学历需提供)、报到证、教师资格证、身份证以及相关证件和证明原件。近期1寸免冠彩色照片6张(背面写清本人姓名)。
3、资格初审:报考人员要对自己提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,取消其报名资格。对伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、联系方式不准等导致其它情况的,责任由报名者自负。
4、凡符合招聘条件的人员,每人限报1个岗位。一旦申报,不得更改。实际报名人数与岗位计划数比例原则上应达3:1以上方可开考,报名人数达不到3:1比例的,由招聘领导组研究,调整招聘岗位数、降低开考比例或取消岗位,并报市人社局核准。
5、根据晋价费字[2013]223号文件规定,报名费每人10元,考务费100元,共计110元。报考高层次人才岗位的不收取考务费。
6、凡有下列情形之一者不得报考:
①受过刑事处罚的;
②有犯罪嫌疑正在接受审查的;
③受党内严重警告或行政记大过处分,尚未解除的;
④有弄虚作假行为的;
⑤曾被开除公职的人员,以及法律规定不得聘用的其他情形人员。曾因犯罪受过刑事处罚的人员;公务员(包括试用期内的公务员)及参公单位工作人员;招聘到事业单位工作不满1年、被辞退未满5年的人员。
⑥在校就读且档案和组织关系在校的专升本人员、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考。
⑦应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
⑧本县全民所有制事业单位在编教师不得报考。
(三)考试与资格复审
报名高层次人才岗位的,采取面试考核的办法确定进入下一环节人选。其他岗位采取考试办法,分笔试和面试两部分,均实行百分制。笔试成绩占考试总成绩的60%,面试成绩占考试总成绩的40%。笔试、面试及格线均为60分,达到及格线的方可按比例进入下一环节。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留两位小数)。
1、笔试
(1)笔试命题和阅卷委托有关专家或专业机构组织,按照“统一组织、统一命题、统一阅卷”的方式进行,形式为闭卷,时间150分钟。具体考试时间、地点另行通知。
(2)笔试内容:
《科目一》:学段教育综合知识(教育学、教育心理学、教材教法)、教育法律法规(义务教育法、教师法、未成年人保护法、教师职业道德规范)
《科目二》:学科专业知识(申报科目的专业知识)。
题量和分值权重为:综合知识占30%,教育法律法规占10%,学科专业知识占60%。
本次考试不指定考试用书,不举办任何形式的培训班。
(3)笔试结束后,要进行雷同试卷甄别。
2、资格复审
对通过笔试进入面试的人员,由县教科局组织进行资格复审。资格复审合格者发给面试通知书,参加面试。资格复审不合格的,取消面试资格。
复审时,应聘人员应提供以下有效证件:身份证、毕业证、教师资格证、学历认定书相关证明原件。
(编辑:常青藤)