巴彦淖尔市人民政府办公室选调15名工作人员公告(2)

　　【导读】华图巴彦淖尔事业单位招聘网同步巴彦淖尔人民政府发布：巴彦淖尔市人民政府办公室选调15名工作人员公告(2),详细信息请阅读下文!考试交流，政策解读，备考资料下载请加巴彦淖尔事业单位考试QQ交流群：【227845269】 ，更多资讯请关注内蒙古华图微信公众号(nmghuatu),巴彦淖尔事业单位培训咨询电话：0478-8705005。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试，均为汉文制卷，须使用汉语文(言)答题，对不按规定语言、文字作答的按零分处理。笔试、面试分别为100分，笔试成绩、面试成绩各占总成绩的50%，总成绩满分为100分。

　　(一)笔试

　　1.笔试内容

　　笔试采取闭卷形式进行，主要测试报考人员的文字综合水平、政策理论水平、分析和解决实际问题能力等综合素质(计算机网络技术方面的知识素养)。笔试不划定复习范围，不指定参考书目，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　2.笔试时间、地点

　　笔试时间在本方案待领导签批后确定。考试地点设在临河区(具体地点、相关要求详见准考证和考生须知)。报考人员须持本人二代居民身份证和准考证参加笔试。

　　3.成绩查询

　　笔试结束后，报考人员可登陆可登录巴彦淖尔政府网http//:www.bynr.gov.cn查询笔试成绩。

　　(二)面试

　　1.面试组织。由市委办公室和政府办公室分别组织实施。

　　2.资格复审。由市委办公室和市政府办公室会同市委组织部、市人社局、编办、纪检组，对进入资格复审范围人员进行资格复审。资格复审合格人员进入面试，资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。资格复审重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消面试资格。

　　3.面试人数。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照选调计划人数与参加面试人数1：3的比例确定，进入面试范围人员在巴彦淖尔政府网进行公布。进入面试人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同，则一并进入面试。

　　4.面试形式。采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者履行职位职责的基本素质和能力。面试时间、地点另行通知。考生凭本人二代居民身份证、笔试准考证参加面试。

　　5.总成绩计算。按照笔试成绩×50%+面试成绩×50%的方法计算考试总成绩，折合总分为100分。若笔试、面试合计总成绩相同，考试名次按笔试成绩从高到低的顺序排列;若笔试和面试的成绩都相同，则加试面试按成绩高低排序。

　　五、考察

　　面试结束后，根据报考人员总成绩从高到低的顺序，按1：2的比例确定考察人选。

　　由市委办公室和政府办公室分别组织实施，分别派出2名以上人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开招聘职位的适应程度进行全面考察，重点考察德能情况、工作实绩。考察组要广泛听取意见，做到全面、客观、公正，要认真查阅人事档案，据实写出考察材料。

　　在考察阶段出现缺额的，可在该职位参加面试人员范围内按照考试总成绩由高到低的顺序进行递补。

　　六、公示、考察与选用

　　(一)公示

　　拟选用人员到指定体检机构体检(体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定执行)合格后，分别在巴彦淖尔政府网和拟选调人员原工作单位进行公示，公示期为3天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选用的，进入岗位考察期;对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。

　　(二)考察期

　　拟选调人员的岗位考察期为3个月。考察期不合格的，取消选调资格。在公示、考察期阶段出现缺额的，可在考察、体检合格人员范围内择优确定递补人员，并进行公示和岗位考察。

　　(三)办理相关手续

　　考察期满合格的，按拟选调人员占编性质和选调机关、单位空编数额、性质，依据相关政策规定分别办理选调手续。