2016-03-18 11:44:14 内蒙古事业单位考试网 https://nmg.huatu.com/sydw/ 文章来源:内蒙古工业大学
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一、公司简介
公司注册成立于2005年3月3日,是蒙东能源集团公司大型发电企业之一。主营业务为电力生产与销售。厂址位于科尔沁草原深处霍林郭勒市南段,距霍林郭勒市中心约2.8㎞。
公司规划容量4×600MW亚临界直接空冷发电机组,计划分两期建设。一期工程2×600MW机组于2006年5月10日获得了国家发改委核准,并分别于2008年7月18日和7月23日投入商业运营。2014年12月,露天煤业收购公司100%股权,成为其全资子公司。
公司两台600MW亚临界直接空冷发电机组具有容量大、效率高、环保节能的优势。机组投运后,连续8年实现盈利,至2015年末,累计发电410.7亿千瓦时,实现利润15.5亿元,上缴税费13.3亿元。
二、招聘范围及条件
(一)招聘范围
国家统招普通高等院校全日制大专及以上学历2016年应届毕业生(不含定向、委托培养毕业生)。
(二)招聘条件
1.正常学制年限毕业,遵纪守法,勇于吃苦,理论基础扎实,具有较强的再学习能力,富于开拓精神,身体健康,无职业禁忌症。
2.学历专业要求:应聘毕业生学历、所学专业要与公司招聘毕业生需求计划相符。
3.身体素质要求:身体健康,体检合格且满足岗位工作需要。
三、招聘需求
岗 位 |
专 业 |
人数 |
学历 |
机炉运行检修 |
能源与动力工程、能源与环境系统工程、热能与动力工程、电厂热能动力装置、火电厂集控运行、电厂设备运行与维护(热机方向)、热能动力设备与应用等 |
5 |
本科 |
电气运行检修 |
电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、智能电网信息工程、电气自动化技术、发电厂及电力系统、电力系统自动化技术等 |
3 |
本科 |
1 |
大专 |
||
合 计 |
9 |
|
注:本科学历为二本及以上学历;三本占专科名额指标。
四、招聘待遇
(一)工资待遇
按照公司工资制度、薪资水平享受工资待遇。
(二)福利待遇
按照国家政策参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并为员工建立住房公积金和企业年金。
五、招聘程序
(一)报名
1.采取网上报名方式。应聘者须将以下资料的电子扫描文档发至报名邮箱(材料不齐全的,视为不符合应聘条件)
(1)《坑口发电公司2016年应届毕业生应聘报名登记表》(见附件);
(2)本人自荐材料、本人身份证、学校推荐材料及学习成绩单(须所在院校加盖公章);
(3)近期县级及以上医院体检合格证明。
2.应聘者必须承诺所提供的报名资料真实准确。如发现弄虚作假,将取消招录资格;如录用后发现将视为不符合录用条件,与其解除劳动关系,所造成的一切责任和后果,由应聘者本人承担。
(二)资格审查
1.招聘工作组根据招聘岗位要求和报名条件组织开展资格审查工作,审查合格者准予进入招聘考核程序(以电话通知为准)。
2.应聘者参加招聘考核时须携带以下资料(材料不齐全的,视为不符合应聘条件)
(1)《坑口发电公司2016年应届毕业生应聘报名登记表》(见附件);
(2)本人自荐材料、本人身份证原件及复印件2份、学校推荐材料及学习成绩单(须所在院校加盖公章);
(3)近期县级及以上医院体检合格证明原件及复印件2份;
(4)3张1寸白底免冠彩照、就业协议书一式三份(须所在院校加盖公章)。
(三)招聘考核
1.笔试
采取闭卷形式。以基础题和专业题为主,主要考评应聘者的综合素质及所从事岗位专业知识的掌握程度;标准分值为100分,权重占招聘总成绩的60%;根据笔试成绩由高到低按1:2比例确定面试人选,笔试成绩相同者一并入围面试。
2.面试
采取结构化面试形式。主要采取由应聘者自我陈述、“问、答”考评来测试应聘者的综合素质和个性优势;面试考核标准分为100分,权重占招聘总成绩的40%。
(四)录用
根据应聘者笔试、面试总成绩由高到低依次排序,额满为止;若有成绩相同者,笔试成绩高者优先;面试分数低于60分者不予录用。在整体考评结束后与录用人员签订就业协议,毕业后持毕业证、学位证、报到证原件报到后,经县级以上医院身体健康体检合格且满足岗位工作条件的,与公司正式签订劳动合同,试用期按照《劳动合同法》规定的期限约定,定岗定级期限(见习期)为一年,试用期和定岗定级期(见习期)按照公司相关规定支付报酬。
六、联系方式
报名邮箱:jdm7123@163.com
联系电话:0475-7953186 0475-7953161
联 系 人:周先生 解先生
网上报名时间:2016年3月19日至2016年3月21日16:30分。招聘时间及地点另行通知。
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