2015年华夏银行总行招聘启事

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　　1992年10月，华夏银行在北京成立;1995年3月，实行股份制改造;2003年9月，首次公开发行股票并上市交易(股票600015)，成为全国第五家上市银行;2005年10月，成功引进德意志银行为国际战略投资者;2008年10月、2011年4月，先后两次顺利完成非公开发行股票。

　　截止2015年6月末，华夏银行在82个中心城市设立了36家一级分行、38家二级分行和10家异地支行，营业网点达到624家，形成了“立足经济发达城市，辐射全国”的机构体系，与境外1千多家银行建立了代理业务关系，代理行网络遍及五大洲115个国家和地区的329个城市，建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络;总资产达到19172.32亿元，资产规模稳步增长，盈利能力持续提升，业务结构不断优化，服务质效进一步提高，规范运营扎实推进，保持了良好的发展势头。在2015年7月出版的英国《银行家》杂志世界1000家大银行评选中，华夏银行按照一级资本和总资产计算分别排名第81名和第79名;在2015年中国企业500强中排名第138名、中国服务业企业500强排名第51名。

　　根据业务发展需要，华夏银行总行公开招聘相关专业人员若干，具体招聘信息如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　此次招聘共涉及总行4个部门25人，其中：

　　1.计划财务部3人(集中采购管理岗3人)

　　2.国际业务部4人(外汇收支管理岗、贸易融资业务管理岗、客户营销岗、产品推广岗各1人)

　　3.法律事务部3人(银行业务法律审查岗2人、非银行业务法律审查岗1人)

　　4.科技开发中心15人(开发岗15人)

　　工作地点：北京市。

　　二、基本条件

　　(一)年龄要求：原则上不超过35周岁。

　　(二)学历要求：全日制硕士研究生及以上。其中，科技开发中心开发岗要求全日制本科及以上。

　　(三)工作年限：3年以上相关工作经历。

　　三、岗位职责及专业条件

　　(一)计划财务部

　　集中采购管理岗：负责总行集中采购、供应商及招投标管理，同时对分行集中采购工作进行管理、指导和检查。

　　1.专业要求：财务管理、工商管理、物流管理、法律或计算机等相关专业。

　　2.能力要求：熟悉招投标、合同等经济法律法规，熟悉外部采购市场及产品，具有集中采购工作经历，具有较高的业务素质和良好的职业道德，责任心强，能够客观公正、廉洁自律、遵纪守法的履行职责，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

　　(二)国际业务部

　　外汇收支管理岗：主要负责全行国际收支申报、外汇账户管理、监管报表报送等工作。

　　1.专业要求：金融、经济等相关专业。

　　2.能力要求：具有3年及以上外汇交易、外汇政策管理或外汇收支管理等相关工作经历。熟悉银行国际业务的管理规定，熟悉外汇管理政策，熟悉国际惯例和国际收支申报规则，具备银行基层外汇工作经验者优先。

　　贸易融资业务管理岗：负责贸易融资产品开发，风险防控及相关系统运维管理等工作。

　　1.专业要求：金融、经济等相关专业。

　　2.能力要求：具有3年及以上国际结算或贸易融资相关工作经历。熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉银行信贷业务管理规定，掌握产业政策和市场动向，熟悉银行国际业务的管理规定，熟悉国际惯例，具备CDCS、CSDG、FCI证书或基层信贷工作经验者优先。

　　客户营销岗：主要负责储备客户结构分析、大客户综合服务方案制定、重点客户牵头营销等工作。

　　1.专业要求：金融、经济等相关专业。

　　2.能力要求：具有3年及以上国际业务客户营销相关工作经历。熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和市场动向，熟悉银行国际业务的管理规定，熟悉银行信贷管理规定，具备银行基层国际业务营销工作经验者优先。

　　产品推广岗：主要负责重点产品及综合服务方案推广，行业分析与商机发掘、国际业务产品经理专业管理与培训、品牌升级与宣传等工作。

　　1.专业要求：金融、经济等相关专业。

　　2.能力要求：具有3年及以上客户营销或产品推广相关工作经验。熟悉银行国际业务的管理规定和相关业务制度，熟悉银行信贷管理规定，熟悉国际业务产品和服务，具备较强的沟通协调和组织能力，具备银行基层国际业务营销工作经验者优先。

　　(三)法律事务部

　　银行业务法律审查岗：负责审查银行业务合同等法律性文件。参与重大银行业务项目和新产品审议和法律论证。参加重大银行业务合同谈判。提供银行业务合同审查、法律风险防范相关法律咨询等。

　　1.专业要求：民商法专业 。

　　2.能力要求：具有法律职业资格。具有法律或律师工作经验，熟悉金融新兴业务者优先考虑。

　　非银行业务法律审查岗 ：负责起草法律审查 、法律咨询管理制 度。 审查非银行业务合 同等 法律 性文件  。 参与重大非银行 业务项目和新产品审议和法律论证 。 参加重大非银行业务合同谈判。提供非银行业务合同审查 、法律风险防范相关法律咨询等 。 

　　1.专业要求 ：民商法专业。

　　2.能力要求 ：具有法律职业资格 。具有法律或律师工作经验 ，熟悉金融新兴业务者优先考虑。

　　(四) 科技开发中心

　　开发岗：负责电子银行相关应用系统开发技术架构设计及研发工作等。

　　1.专业要求：计算机相关专业。

　　2.能力要求：具备电子银行相关应用系统设计开发经验;熟练掌握Java，并具备良好的编程习惯;掌握SSH等开发框架;熟悉AIX、Linux等主流操作系统;熟悉Oracle等主流数据库、WAS、MQ等中间件技术中的一种或多种。

　　四、简历投递方式

　　请于2015年12月25日前，登录(https://zhaopin.hxb.com.cn)投递简历。

　　华夏银行人力资源部

　　2015年12月10日

招聘单位	职位名称	需求人数	工作地点	截止日期	操作
总行	计划财务部集中采购管理岗	3	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	国际业务部外汇收支管理岗	1	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	国际业务部贸易融资业务管理岗	1	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	国际业务部客户营销岗	1	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	国际业务部产品推广岗	1	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	法律事务部银行业务法律审查岗	2	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	法律事务部非银行业务法律审查岗	1	北京市	2015-12-25	查看职位
总行	科技开发中心开发四室开发岗	15	北京市	2015-12-25	查看职位

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（编辑：常青藤）