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  • 2015国家公务员考试申论范文:树立正确的政绩观

    发布时间:2014-11-07 08:58:17 国家公务员考试网 来源:互联网 公务员考试群 华图在线APP

      2015国家公务员考试申论范文:树立正确的政绩观国家公务员考试网整理发布。更多关于2015国家公务员考试,申论范文,以及公务员考试备考信息。请关注国家公务员考试网/内蒙古人事考试网

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      “树立正确的政绩观”政策背景:

      俗话说:为官一任,造福一方。当官不为民做主,不如回家卖红薯。这些俗话说出了这样的为官为政之道:做官就要做出政绩来。当今社会,在各条战线,我们党有一大批领导干部在自己的岗位上创造出了实实在在的政绩,涌现出了像郑培民、牛玉儒、任长霞、宋鱼水这样的优秀典型。他们无私奉献,发挥先锋模范作用,在人民群众中引起强烈反响。

      正确的政绩观是我们党在无产阶级世界观和价值观指导下所形成的对政绩的根本看法和系统观点,是党的领导理念和执政理念的实践体现。树立正确的政绩观是落实科学发展观,坚持以人为本,实现全面协调可持续发展的必然要求。为谁谋求政绩,依靠谁创造政绩,由谁评价政绩,是政绩观的基本问题。坚持正确的政绩观,就要坚持为人民谋求政绩、靠人民创造政绩、由人民评价政绩。为民,是正确的政绩观的本质和灵魂。

      不符合“正确的政绩观”的表象:

      在理解正确的政绩观的同时,我们也看到有一些干部,在如何对待政绩这个问题上,存在着一些认识误区甚至是极端错误的看法。主要表现在以下几个方面:

      一、重近轻远。注重多出政绩、快出政绩,对长远发展缺少统筹谋划。

      二、重表轻里。习惯于做表面文章,对一些实质性的问题不够重视。

      三、重虚轻实。不靠艰苦奋斗、真抓实干,而靠欺上瞒下、弄虚作假。

      四、重显轻潜。热衷于干看得见、摸得着的工作,忽视短时间内无法显现成效的工作。

      五、重硬轻软。喜欢追求硬指标,轻视不易量化的工作。

      六、重物轻人。一味追求经济增长速度,较少顾及人民的生活环境和生活质量。

      七、重局部轻全局。只从局部利益出发,不从全局考虑问题,甚至为了追求局部利益不惜牺牲全局利益。

      八、重投入轻收益。只看国内生产总值增加了多少,招商引资了多少,不看施政成本,不考虑投入与产出比。

      由于错误的政绩观,造成了许多问题和矛盾,概括起来主要是:

      一是虚名招致实祸,误党又误国。虚假的政绩妨碍党和国家的方针政策的贯彻落实,同时导致信息失真,决策失误,造成人、财、物和宝贵时间的大量浪费。

      二是严重损害党群、干群关系,损害党和政府的形象。一些干部把大量的时间和精力花在做表面文章、搞花架子上,不为群众办实事、办好事,增加群众负担,必然引起群众反感,伤害群众感情,影响党和政府在人民群众中的威信。

      三是腐蚀干部队伍,败坏党风和社会风气。虚假政绩,必然会诱发干部懒惰思想和投机心理,助长党内和社会上的弄虚作假行为和浮夸之风,挫伤真抓实干者的积极性。

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    (编辑:shiyn)

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