辽宁省测绘地理信息局直属事业单位招聘公告(2)

2014-06-05 10:04:57 内蒙古事业单位考试网 https://nmg.huatu.com/sydw/ 文章来源：辽宁省测绘地理信息局

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　　(三)笔试

　　考试设置笔试和面试。笔试委托专业部门出题和判卷。笔试内容主要考察考生对测绘专业基础知识的理解与掌握。笔试成绩按 100 分计算，笔试结束后，由主管部门会同用人单位对成绩汇总分析后，商辽宁省人力资源与社会保障厅确定最低合格分数线，根据笔试成绩由高分到低分排序，按 1： 3的比例确定面试人选。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。如果报考人员在笔试环节未构成 1 ：3 的比例，以超过最低合格分数线实际人数进入面试环节。报考人数低于 1：2 比例的取消该岗位招聘。未达到最低合格分数线的，不能参加面试。

　　笔试时间：2014年7月12日，9：30-11：30 时。

　　笔试地点：辽宁测绘基地

　　(辽宁省沈阳市皇姑区黄河北大街143-21号)

　　(四)资格审核

　　主管部门、直属事业单位成立3人以上的资格审核小组，严格按照招聘公告及招聘岗位资格条件，对考生报名资格进行审核确认，对进入面试范围的人员进行资格复查。资格审核主要审验应聘者提供的身份证、学历学位证书、职称证书和岗位需要的其他材料。资格审核贯穿招聘全过程，如个人条件不符合申报岗位要求，则取消其应聘资格。资格审核通过的人员电话通知面试时间和地点。

　　(五)面试

　　面试内容主要考察考生的语言表达能力、组织协调能力、逻辑思维能力、专业理论应答能力等。面试成绩为100分，及格分数线为60分。笔试和面试按5：5比例计算总成绩，总成绩为100分。根据总成绩由高分到低分按1：1比例确定考核人选。总成绩并列者，根据面试成绩由高分到低分的顺序确定。

　　面试时间和地点另行电话通知。应聘者需确保通讯畅通，如因个人原因无法通知的，视为自动放弃。

　　(六)体检

　　根据考核结果，按招聘计划1：1比例确定体检人选。体检在指定的医院进行。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和体检操作手册组织实施。具体体检机构和体检时间以招聘单位通知为准。

　　(七)考核

　　由招聘单位对招聘人选进行考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。考核中发现有不符合聘用条件的，取消应聘资格。

　　(八)公示和聘用

　　公示由辽宁省人力资源和社会保障厅统一进行。公示时间为7个工作日。公示结束无异议，将按规定办理聘用手续。对公示有异议的人员将进行调查核实，并提出处理意见。

　　五、纪律与监督

　　公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，接受纪检、监察和社会监督，严禁弄虚作假，徇私舞弊。

　　其他未尽事宜，按辽宁省人力资源社会保障厅《关于印发<2014年省政府所属事业单位公开招聘人员工作实施方案>的通知》(辽人社〔2014〕33号)规定执行。