中国民生银行鄂尔多斯分行招聘启事(2)

推荐: 银行招聘笔试辅导(面授)课程 银行招聘笔试辅导网络课程

　　(三)公司业务团队负责人(3人)

　　1、工作职责：

　　(1)组织开展团队营销与业务拓展工作，完成分行下达的各项经营指标任务;

　　(2)对团队的各项客户授信进行维护与把关，确保授信资产质量优良;

　　(3)主持本部门各类营销与行政管理工作，识别并培养部门关键人才。

　　2、任职要求：

　　(1)具有良好的团队协作精神和管理能力;

　　(2)熟悉当地企业金融市场，具有较强的市场拓展和风险把控能力;

　　(3)对银行公司业务产品和商业模式比较熟悉，3年以上银行相关岗位工作经验;

　　(4)本地有较好的公司业务客户资源。

　　(四)风险经理(2人)

　　1、工作职责：

　　(1)负责授信客户的贷前核查、风险评价;

　　(2)负责组织落实放款前提条件，主要包括取印、核保、面签合同、落实授信条件、办理抵质押登记手续;

　　(3)按规定做好分管客户的贷后检查工作;

　　(4)负责做好风险预警工作，针对可能出现的资产风险，提出化解和处置措施，监督客户经理落实;

　　(5)参与分管客户的贷款风险分类，并提出初分意见;

　　(6)实施问题及不良贷款催收和处置工作。

　　2、任职要求：

　　(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁(含)以下;

　　(2)具有两年以上商业银行风险管理、授信审查或信贷业务工作经历;

　　(3)掌握有关法律法规和银行业监管要求，熟悉商业银行内控管理规定和风险管理制度;

　　(4)具有较强的分析判断能力、交流沟通能力、调研及文字写作能力，具有良好的团队协作精神。

　　(五)营业经理(1人)

　　1、工作职责：

　　(1)主持支行运营工作，统筹支行运营重要事项决策;

　　(2)组织处理突发事件，协调与相关监管部门的关系;

　　(3)领导运营人员管理、考核、评价工作，促进分行运营目标的顺利完成。

　　2、任职要求：

　　(1)大学本科及以上学历，形象气质较好;

　　(2)3年(含)以上银行相关工作经验，年龄35周岁以下;

　　(3)了解银行各项业务操作流程和处理程序，熟悉掌握商业银行各项内控制度;

　　(4)具备主动服务意识，以及出色的管理、组织协调能力、突发事件和特殊事项的应变能力。

【国家招聘】 2014年国家招聘信息汇总:4月份国家事业单位招聘

【招考信息】 内蒙古人事考试信息网:2014年4月各地招考信息汇总

【微信活动】加内蒙古华图微信--坐等最新招考信息 (微信号:nmghuatu)

（编辑：常青藤）