2014国家公务员面试综合分析尽善尽美的呈现

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　　综合分析类题目是广大考生的难点，也是公务员考试结构化面试中最重要的一种题型。这类题目着重考察的是考生的综合分析能力，综合分析能力由综合和分析两个部分组成。综合指的是把分析过的对象或现象的各个部分、各属性联合成一个统一的整体。分析指的是把一件事物、一种现象、一个概念分成较简单的组成部分，找出这些部分的本质属性和彼此之间的关系。整体来讲就是，从整体上把握事物，把事物视为多层次、多方面、多阶段相互联系的统一体，对各部分和各要素进行周密的分析，把有内在联系的要素归结起来，从整体上真正认识客观事物。

　　当然，综合分析能力也是所以面试题型都或多或少会涉及到的，所以是广大考生的备考重点。命题人之所以热衷考查综合分析类题目，是因为这类题目涉及的能力要素非常多，一是考查考生的思维能力，即考生思维的高度、深度和广度;二是考查考生的社会责任感，作为一名准公务员将来所要承担的是管理国家事务的重任，因此必须要有高度的社会责任感，要家事、国事、天下事，事事关心;三是考查考生解决问题的能力，在工作中，很多时候需要公务员针对不同的问题提出对策、做出决策，既要能够化解矛盾又要能解决深层次的问题，要能一击即中，准确抓住事物的本质，从而把大事化小、小事化了，这时候就需要公务员具备一定的解决问题能力。

　　综合分析类题目分为两种基本题型：现象类和观点类。现象类即题干会陈述一种社会热点现象，需要考生谈谈他对此现象的看法;观点类即题干会陈述一个观点，需要考生谈谈对于这个观点的看法。本文主要给大家分享关于现象类题目的答题注意事项。如古有“孟母三迁”，现在也有很多家长为了孩子上学搬到学校附近，你是如何看待这种现象的。这道题中出现的现象就是“很多家长为了孩子上学搬到学校附近”。拿到这道题，要我们谈谈对这个现象的看法，我们需要给考官呈现的是我们知道这是一个什么现象，所以在答题开头先就题干给的信息对此现象大概的概述，简单的概述是不够的，还需要适当的谈谈这个现象中体现的本质，或其发生的背景，这就是答题的第一步——扣题。扣题的这一步主要是起到一个总说的作用，以此引出下面的内容。扣完题之后，就要分析这个现象的背后有什么内容了，如可以分析这个时间积极的意义，消极的影响，或者是发生这个现象的原因，尤其重要的是分析现象发生的原因，只有原因分析好了，下面提出对策就简单需要。这就是答题的第二步和第三部——分析，对策。这两步是相辅相成的，对策是针对上面分析而来，而分析是对对策的一种铺垫和思路的开拓，而这两步也是整个答题的重点和核心，所以考生要把重点放在分析现象及提对策上。在答题最后，按照习惯，也要有一个总说的结论，这个总说的结论不是说简单将前面所答大内容概括就可以了，这里需要结合相关的时政要点进行升华，因为我们前面讲到综合分析要考查考生的社会责任感，即对时政要闻的关注度，所以在最后要从个题干发生的现象延伸到社会上普遍的共识，或者相关的政策理论，当然也可以结合自身的岗位来谈谈想法。

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（编辑：常青藤）