2020年赤峰克什克腾旗'绿色通道'公开选聘30名教师的公告

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　　2020年赤峰克什克腾旗“绿色通道”公开选聘教师的公告

　　为加强我旗教师队伍建设，更好地满足社会对优质教育的需求，根据我旗中小学教师补充计划，结合实际工作需要，经克什克腾旗旗委机构编制委员会研究，决定通过公开选聘方式为旗内高中补充教师，现公告如下：

　　一、选聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、 选聘条件

　　(一)基本条件

　　具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，政治素质好，热爱教育事业，具有良好的道德品行，身体健康，未受过任何纪律处分。

　　(二)年龄条件

　　年龄不超过30周岁(截止报名日期)。

　　(三)学历条件

　　1.教育部直属6所重点师范大学全日制大学本科及以上学历的应、往届毕业生，且所学专业与所报岗位学科一致。

　　2.其他高等院校全日制硕士研究生及以上学历的应、往届毕业生，且本科或研究生及以上阶段所学专业要与所报岗位学科一致。

　　3.学历、学位证书须在2020年7月31日前取得。

　　(四)其它资格证书条件

　　1.具备相应种类及以上层次的教师资格证书，教师资格任教学科与所报岗位一致(2020年应届毕业生须在2020年7月31日前取得)。

　　2.普通话水平达到二级乙等及以上(其中应聘语文教师应有二级甲等及以上证书)，证书须在2020年7月31日前取得。

　　(五)下列人员不得报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

　　2.在公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

　　3.现役军人、机关事业单位在编(含试用期)工作人员;

　　4.2021年及以后毕业的普通高校全日制教育在读大学生、研究生;

　　5.法律、法规规定的其他情形的人员。

　　三、选聘岗位及招聘人数

　　本次共选聘30人，具体招聘学校、招聘岗位、招聘人数见附件1。

　　四、选聘会时间、地点

　　选聘会时间和地点(现场报名时间和地点)根据疫情防控形势另行通知。

　　五、选聘方式及程序

　　选聘方式：采取面试、体检、考察相结合的方式公开选聘。

　　选聘程序：

　　(一)报名。应聘人员可以采取网络预报名和选聘会现场报名两种方式报名，每人只能申报一个岗位。

　　1、网络预报名。自本公告发布之日起至2020年4月10日，凡符合上述招聘条件的毕业生均可通过赤峰市人事考试信息网(http://www.cfpta.com.cn)、克什克腾旗人民政府网(http://www.kskt.gov.cn)了解招聘政策、信息和岗位情况，自选聘公告发布之日起即可报名。应聘人员通过网站直接下载《克什克腾旗2020年公开选聘教师报名登记表》(附件2)进行填报，连同自荐材料、相关证件原件的扫描件：A.身份证扫描件;B.毕业证或所在院校应届毕业生毕业证明的扫描件;C.学位证或应届毕业生所在院校学位证明的扫描件;D.教师资格证或应届毕业生证明的扫描件;E.教育部学历认证报告或学历电子注册备案表;F.普通话证扫描件等一同发到kqjyjrsg@126.com邮箱。网络预报名截至时间为：2020年4月10日。经过初审，通过人员名单4月13日在克什克腾旗人民政府网上公布。

　　2、现场报名。应聘人员可以持上述证明材料原件和扫描件、《毕业生就业推荐表》或《个人应聘信息表》、两寸彩色近期同底版免冠照片2张以及其他能证明个人能力和水平的证书和材料在选聘会现场报名，并填写《克什克腾旗2020年公开选聘教师报名登记表》。

　　3、资格审核。对网络预报名初审通过人员和现场报名人员的资格身份、提交材料进行审核并将审核结果及时反馈给应聘人员，经过资格审核确定进入面试人员。

　　(二)面试。面试在招聘会所在高校进行。面试方式为试讲，试讲内容为所报岗位学科现行使用教材范围内的内容，讲课题目由考生在现行使用教材内自选。试讲时蒙语授课岗位必须用蒙语讲课，汉语授课岗位必须用汉语普通话讲课，讲课只能使用一种语言(英语岗位除外)，不能混用，对不按规定语言讲课的，按零分处理。试讲时不允许使用多媒体设备，只提供传统书写介质，要有适量的板书内容。试讲顺序现场抽签方式确定，试讲时间不超过8分钟，满分100分。试讲结束后，现场公布个人分数。所有人员试讲后，在现场公布全部试讲人员成绩(如同一岗位选聘计划名额中最后一名出现成绩并列时，另行组织加试)。招聘工作领导小组现场召开会议，按分数由高到低，确定进入体检、考察人选。

　　(三)体检与考察。体检在旗县级以上综合性医院统一组织实施。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，国家另有规定的从其规定。体检费按医院收费标准由参加体检人员个人承担。

　　考察主要内容包括被考察人员思想政治、道德品质等方面的情况，并对其应聘资格进行复审。

　　在体检和考察环节，弃权或体检、考察不合格的人员不予录用。对体检、考察后出现空缺的岗位，可以按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　(四)公示聘用。根据面试以及体检、考察结果，确定拟聘用人员。对拟聘用人员公示7天，公示无异议后，聘用人员在规定时间内携带身份证、毕业证、学位证、就业报到证和学生档案到克旗教育局报到，按事业单位人事管理的有关规定和程序办理聘用相关手续。应届毕业生未按规定时限取得相应学历、学位和其他证书的取消其聘用资格。对公示后出现空缺的岗位，可以按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　六、工资待遇

　　正式聘用后，签订《事业单位工作人员聘用合同》(试用期合同)，录用人员按规定实行试用期制度(试用期为12个月)，列财政全额事业编制，执行事业单位工作人员工资政策。试用期满考核不合格解除聘用合同，考核合格继续聘用，续签《事业单位工作人员聘用合同》，约定最低服务期限为5年。

　　七、其他事项

　　1、应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

　　2、本简章由克什克腾旗教育局解释。

　　3、咨询电话：0476-5220159 5220165

　　附件1：克什克腾旗2020年“绿色通道”公开选聘教师学校及招聘岗位

　　附件2：克什克腾旗2020年公开选聘教师报名登记表

　　克什克腾旗引进教师工作领导小组

　　2020年3月9日

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（编辑：sunxia）