2019-03-22 17:31:22 阿拉善事业单位招聘网 https://nmg.huatu.com/sydw/als/ 文章来源:额济纳旗政府
【导读】华图阿拉善事业单位招聘网同步额济纳旗政府发布:2019阿拉善额济纳旗事业单位引进48名人才公告(3),详细信息请阅读下文!考试交流,政策解读,备考资料下载请加【阿拉善事业单位考试交流QQ群】,更多资讯请关注内蒙古华图微信公众号(nmghuatu),阿拉善事业单位考试培训咨询电话:0483-6104610.
(四)公示与引进
1.根据引进人员的总成绩以及体检、考察结果确定拟引进人员,引进人员名单在“中国·额济纳”门户网站、95861部队政工网内进行公示,公示期7天。同时公布监督举报电话,接受社会监督。
2.公示结束后,将引进报告和拟引进人员花名册报相关部门(盟人才引进领导小组审批后)办理手续。对有反映问题的引进人员,查有实据的,不予引进;对反映的问题一时难以查实的,暂缓引进,待问题查清后再决定是否引进。
3.2018年应届毕业生未能在规定时间内取得毕业证、学位证的人员,取消引进资格。
4.一经录用列入编制管理,公示无异议人员按规定实行试用期,试用期为1年。试用期满考核合格的,办理正式聘用手续;考核不合格的,予以解聘并退出编制管理。用人单位和受聘人员依法签订聘用合同,服务期限不低于3年(含试用期)。
5.所引进人员在公示后主动放弃的,由领导小组会议研究决定按需确定递补人员。
六、其它
(一)引才工作实行回避制度。凡与引才单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报名人员,不得应聘该单位有直接上下级领导关系的岗位。引才单位负责人员和工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响引才公正的,也应当予以回避。
(二)对违反引才纪律的报名人员,视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反本办法引才的受聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退。
(三)本次引进人才工作不指定复习范围和考试参考用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)本次公开引进人才公告中未尽事宜及有关信息,将在“中国·额济纳”门户网站、95861部队政工网内公布,请予以关注。报名人员在公开引才期间要保持所留电话通讯畅通,因个人原因造成信息沟通不畅而影响考试聘用的,责任自负。
(五)本公告由旗人才引进工作领导小组办公室负责解释。
七、组织领导
成立额济纳旗人才引进工作领导小组并具体组织实施。
八、监督检查
由阿拉善盟人才工作领导小组领导,阿拉善盟人力资源社会保障局、阿拉善盟公安局、阿拉善盟市场监督管理局、阿拉善盟食品药品监督管理局全程监督指导,对违反工作纪律搞不正之风的严肃查处。
注意事项:本公告所确定时间节点如有特殊情况,须根据实际情况报经旗人才引进工作领导小组审批同意后顺延。
政策咨询电话:
额济纳旗事业单位人才引进工作领导小组办公室
(额济纳旗委组织部人才科) 0483-6525210
额济纳旗人社局人事管理股 15704830119
95861部队政治工作部 13519079495
举报电话:
额济纳旗监察委 0483-6521892
额济纳旗委组织部 0483-6521271
额济纳旗事业单位人才引进工作领导小组
2019年3月22日
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