2019新疆哈密市伊州区公安局面向河南招聘500名辅警简章(2)
发布时间:2019-01-07 09:17:18 公安招警考试网 来源:河南就业网
三、相关待遇和管理方式
用人单位与新招人员签订劳动合同,对于在合同期内违反合同规定的人员,按照合同规定予以解聘,合同每三年一签。聘用人员由区财政供养,交纳各类社会保险,退休按社保相关政策办理。
1. 月平均综合工资最低6100元(含年终采暖费金、精神文明奖金、综合治理奖金、绩效考核奖金),具有中专以上学历的,按照相关政策执行;
注:以中专学历为例,月工资财政应发5393元,扣除个人五险一金(养老、失业、医疗、职业年金、住房公积金)后,月实发工资4458元;另财政补贴五险一金存入个人账户1410元;年终一次性发放考核奖励、采暖费、精神文明奖、综合治理奖合计约5600元。
2.聘用人员由伊州区公安局统一安排设备齐全的集体宿舍免费住宿;本人愿意单独居住的,可申请公租房一套,居住期间房租按照城镇公租房租用价格计算,公租房住房面积为40平方米—60平方米,近几年房租为6元/平方米,公租房产生的所有费用由租住人自行承担;
3.聘用人员由用人单位统一购买赔付额度为50万元意外伤害保险,进行保障;
4.警务站工作人员当班期间伙食由警务站按现有配送标准予以保障;
5.聘用人员统一配发服装,每年进行补充更新保障;
6.聘用人员按照《伊州区公安局警务工作人员请销假管理规定》规定,享受事假、病假、婚假、生育假、护理假、丧假、年休假、探亲假等待遇;
7.未尽事宜以签定的劳动合同为准。
四、监督及其他要求
1.招聘工作将面向社会公开进行,纪检、监察机关对招考工作全过程进行监督、检查,自觉接受纪检、监察部门以及社会各界和广大人民群众的监督,秉公办事,保证招聘工作公平、公正、公开。
2.参与招聘工作的相关人员,要严格执行规定的程序和原则,凡与考生之间有利害关系的,要实行回避。对违反规定的,视情节轻重,给予必要的党纪、政纪处分。
3.对违反规定及弄虚作假的报考人员,取消其考试资格;已被聘用的,取消其聘用资格。
五、其他事项
本《简章》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的,另行通知。
本《简章》未尽事宜由哈密市伊州区招聘编外聘用人员领导小组负责解释。
附件1:《各地市报名地址及咨询电话》
哈密市伊州区公安局
2019年1月1日
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(编辑:常青藤)