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  • 2019中国人民银行秋季招聘考试行测模拟题二十一

    发布时间:2018-10-17 14:57:08 内蒙古银行招聘网 来源:内蒙古华图 银行招聘考试群 华图在线APP

      2019中国人民银行秋季招聘考试行测模拟题二十一内蒙古银行招聘网整理发布。更多关于2019中国人民银行,秋季招聘考试,行测模拟题,银行招聘,以及银行招聘考试备考信息。请关注内蒙古银行招聘网/内蒙古人事考试网

      2019中国人民银行秋季招聘考试时间是11月10日,华图内蒙古金融银行考试网为大家提供2019中国人民银行秋季招聘考试行测模拟题,要报考本次中国人民银行的考生们请认真做题,在这一个月里抓紧备考,成功上岸。

      2019中国人民银行秋季招聘考试行测模拟题二十一

      31、从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:( )。

      【答案】B。样式类。题干是开放图形,选项都是封闭图形。所以正确答案选择B。

      32、从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:( )。

      【答案】D。数量类。黑白点总数,3,4,5,6,(7)。答案中都是7,然后看黑白的规律,题干从左到右边,少的点是一白一黑一白一黑交替出现。所以正确答案选择D。

      33、从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:( )。

      【答案】B。位置类。图形逆时针每次旋转45度,所以正确答案选择B。

      34、从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:( )。

      A                        B                        C                          D

      【答案】A。位置类。两个黑点的位置移动分别是相隔一个白,两个白,一直到5个白,在AB中选择答案,由于左边的点每次顺时针移动两个格子,锁定A答案。所以,正确答案选择A。

      35、下面四个所给的选项中,哪一选项的盒子能由左边给定的图形做成?

      【答案】B。重构类。A答案中交叉田中的一条线应该指向的是V字形,A答案排除,C答案的顶面应该是交叉田那个面,所以C排除,D答案中三个面是有一个公共顶点的,而且这个顶点应该是经过两条交叉线的,故D排除。因此,本题答案为B选项。

      36、隐名股东是指为了规避法律或出于其他原因,借用他人名义设立公司或者以他人名义出资,但在公司的章程、股东名册和工商登记中却记载为他人的出资人。与此相对应,显名股东(或挂名股东)是指记载于工商登记资料上而没有实际出资的股东。

      以下哪个选项符合隐名股东的定义?

      A.某公司董事长个人投资了一家同行业公司,该公司用他妹夫的名义注册

      B.老刘是A公司的出资人,他也是该公司的法人代表

      C.小李大学毕业之后自己创业,找到了一些风险投资

      D.孙某和大学同学一起筹资开了一家餐厅,生意很兴隆,他们按当初的投资股份分红

      【答案】A。隐名股东,是指投资人用其他人的名义设立公司,A项董事长因为投资公司和本公司相似,为了规避法律,用自己妹夫的名字注册公司,符合隐名股东的定义,因此,本题答案为A选项。

      37、阿伦森效应是指人们最喜欢那些对自己的喜欢、奖励、赞扬不断增加的人或物,最不喜欢那些显得不断减少的人或物,指随着奖励减少而导致态度逐渐消极,随着奖励增加而导致态度逐渐积极的心理现象。

      以下哪项符合阿伦森效应?

      A.一位老大爷给小区里乱喊乱叫的孩子每天奖励5块糖果,一段时间之后取消奖励,孩子们纷纷回家玩耍,没有人在小区里乱喊乱叫

      B.小王工作后积极表现,希望能够给领导和同事留下非常好的印象,一段时间之后,他的积极性有所下降

      C.小李对在自己车顶上乱蹦的孩子采取奖励,如果谁带头制止这种行为,就奖励玩具手枪

      D.领导决定奖励刚入职的小张,因为他在工作中表现出色

      【答案】A。阿伦森效应是指,随着奖励的减少,态度变得消极,A项中,小朋友就是因为奖励的消失,改变自己行为的,符合定义,B项中并没有提及小王得到的奖励,C项中没有涉及奖励的改变情况,D项中只有奖励,没有奖励的减少,因此,本题答案为A选项。

      38、暗示效应是指在无对抗的条件下,用含蓄、抽象诱导的间接方法对人们的心理和行为产生影响,从而诱导人们按照一定的方式去行动或接受一定的意见,使其思想、行为与暗示者期望的目标相符合。

      以下哪个选项符合暗示效应?

      A.王经理对下属提前完成季度绩效提出表扬

      B.班主任针对学生的某一缺点,针对性的选择电影、电视、文学作品等,并同学生边看边议论

      C.小李本次期末考试成绩下滑,班主任老师找他谈话

      D.出租车司机赵师傅将乘客遗落的财务归还,施主表达谢意,付给赵师傅五百元

      【答案】B。暗示效应是用含蓄、抽象诱导的间接方法对人们的心理和行为产生影响,B项班主任通过看电影讨论的方式对学生产生影响,符合定义,A项王经理是直接的表扬方式,C项班主任找小李谈话,并不知他的谈话方式,D项是明确的表示感谢,因此,本题答案为B选项。

      39、安泰效应是说:安泰是古希腊神话中的大力神,他力大无穷,无往不胜。因为他只要靠在大地上,就能从大地母亲那里汲取无穷的力量。他的对手发现了这个秘密,便诱使他离开地面,在空中杀死了他。因此,要学会依靠大家、依靠集体。

      以下哪项不符合安泰效应?

      A.众人划桨开大船

      B.独木不成林

      C.柳暗花明又一村

      D.孤掌难鸣

      【答案】C。安泰效应是说要依靠集体的力量,C项是说峰回路转,与集体力量无关,因此,本题答案为C选项。

      40、安慰剂效应,所谓安慰剂,是指既无药效、又无毒副作用的中性物质构成的、形似药的制剂。安慰剂多由葡萄糖、淀粉等无药理作用的惰性物质构成。安慰剂对那些渴求治疗、对医务人员充分信任的病人能产生良好的积极反应,出现希望达到的药效,这种反应就称为安慰剂效应。使用安慰剂时容易出现相应的心理和生理反应的人,称为“安慰剂反应者”。这种人的特点是:好与人交往、有依赖性、易受暗示、自信心不足,经常注意自身的各种生理变化和不适感,有疑病倾向和神经质。

      以下哪项案例符合安慰剂效应?

      A.一些牙病病人去牙医诊所就会觉得症状减轻

      B.给一些高血压患者服用一种不能降压的药,但是告诉他们是有疗效的新药,结果患者血压下降了

      C.老师找成绩不好的学生谈话之后,他们成绩明显提高了

      D.很多患者就医对于医生开的处方非常信任

      【答案】B。安慰剂效应是指通过无药效的药物达到了有药效的结果,B项中无药效的药产生了降压的效果,符合定义,因此,本题答案为B选项。

     

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    (编辑:Lynn)

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