2018内蒙古科技大学诚聘17名海内外优秀博士启事(3)

　　六、面试

　　(一)面试满分为100分，占总成绩的比重为60%。面试测试应聘人员的业务素质、表达能力、应变能力、逻辑思维能力等综合素质。

　　(二)面试时间、地点及其他事项另行通知。

　　七、考试总成绩的计算及公布

　　(一)考试总成绩的计算：

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60% +附加分

　　(二)附加分：自治区少数民族(蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族)在总成绩上加2.5分;内蒙古科技大学引进或培养博士的配偶在总成绩上加10分。

　　(三)应聘人员的笔试成绩、面试成绩、考试总成绩在报名网站上公布。

　　(四)按每个招聘岗位考试总成绩分数从高到低顺序的前2名进入考察环节，考试总成绩末位出现并列的，共同进入考察环节。因报考人员弃权造成空缺的，可递补一次。

　　八、考察

　　进入考察范围的应聘者需在应聘的岗位上考察1-2周(具体时间另行通知)，用人单位对其进行深入、全面的考察，考察结束后，根据考察成绩，按岗位数择优聘用。

　　九、体检

　　考察通过人员进入体检环节，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发【2005】1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发【2010】19号)和《关于对<关于明确公务员录用体检标准中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函【2010】13号)等标准和有关规定组织实施。体检不合格或未参加体检者，取消聘用资格。体检时间、医院另行通知。

　　十、公示与聘用

　　(一)根据应聘人员的考试总成绩、考察情况以及体检结果，经校长办公会研究，学校确定拟聘用人员，并将拟聘用人员名单在报名网站上进行公示，公示期为7天。同时，公布监督举报电话，接受社会监督。

　　(二)公示结束后，学校为拟聘用人员办理聘用手续。

　　十一、有关纪律要求

　　学校纪委对招聘工作实行全程监督。如面试考官与参加应聘人员构成回避关系的实行回避制度。对违反有关纪律的工作人员，视情节轻重，给予批评教育直至纪律处分;对违反纪律的应聘人员，视情节轻重，给予批评教育直至取消应聘资格。

　　监督电话：内蒙古科技大学纪委 0472-5951589。

　　十二、其他事项

　　本方案由内蒙古科技大学负责解释，未尽事宜另行通知。

　　内蒙古科技大学

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（编辑：常青藤）