2018年中国疾控中心慢病中心招聘启事(2)
发布时间:2018-04-26 15:21:34 内蒙古医疗卫生人才网 来源:中国卫生人才网
(四)人力资源处-工作人员1名
工作职责:
1. 协助维护完善人事档案、人员信息、考勤管理等基础工作;
2. 协助办理入职、离职、调任、晋升等人员调配工作;
3. 负责人资处内部建设和日常管理工作;
4. 执行人力资源管理各项规章制度的实施,为辅助中心全面工作提供保障;
5. 完成交办的其他临时性工作。
应聘条件 :
1. 中共党员;
2. 人力资源或相关专业本科以上学历,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
3. 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4. 能熟练运用常用办公软件,具备基本的网络知识;
5. 身心健康,有一定的抗压能力,具有人力资源管理工作经验者优先。
(五)伤害室-项目官员2名
工作职责:
岗位1:
1.参与项目相关管理工作,负责项目资料的整理;
2.参与项目具体执行工作,如制定相关工作计划、培训计划等;负责项目相关会议、培训的组织实施;
3.参与项目经费执行进度管理及核查等工作;
4.其他临时性工作任务。
岗位2:
1.负责资料管理;
2.参与项目具体执行及管理;
3.项目报告汇总与上报;
4.协助完成工作合同签署、经费执行进度管理及核查等工作;
5.其他临时性工作任务。
应聘条件 :
1.热爱祖国,坚决执行党的基本路线和各项方针政策,为人诚实,作风正派,具有良好的团队协作精神和沟通协调能力;
2.具备本科或以上学历,公共卫生、心理学或社会学相关专业背景优先;
3.熟悉使用OFFICE等办公软件;
4.具有1年以上工作经验,有项目管理经验者优先考虑;
5.身体健康,年龄35岁以下。
(六)评价室-项目工作人员1 名
工作职责:
1. 负责项目相关的日常协调和管理工作;
2. 参与项目相关工作计划、培训计划等的制定,负责项目相关会议、培训的组织实施;
3. 协助撰写相关报告和技术方案等,负责项目报告汇总与上报工作;
4. 参与项目数据管理和分析;
5. 负责项目执行情况的督导评估,以及经费执行进度管理和核查等工作;
6. 完成其他临时交办的工作。
应聘条件 :
1. 品德端正,为人诚实。工作责任心强,具有良好的团队协作精神和沟通协调能力;
2. 具备医学、心理学、社会科学等相关领域本科及以上学位,且有两年及以上工作经历;
3. 熟悉计算机操作,能熟练使用Office等办公软件。能使用SPSS、SAS、R或STATA等统计软件者优先考虑;
4. 具有公共卫生、流行病学、临床医学等相关工作经历,有数据收集、管理或项目管理经验者优先考虑;
5. 具有较好的语言文字和口头表达水平,具备一定英语交流能力;
6. 身体健康,年龄原则上不超过35岁,能适应一定的现场工作。
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(编辑:常青藤)