2016包头东河赴重点师范类院校招聘35名教师简章(2)

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　　(二)资格初审

　　选聘小组对报名人员根据《简章》要求进行资格初审，审核报名人员填报的个人信息，是否是教育部重点师范类院校应届毕业生，取得与报考科目相一致的资格证书。

　　(三)笔试

　　笔试内容根据学生在校期间所学知识，结合教师工作岗位的特点，进行综合能力测试。采取现场随机出题，笔试满分为100分，闭卷形式进行，时间为30分。笔试成绩占总成绩的30%。

　　通过资格初审、笔试，进入面试。选聘小组将进入面试人员名单及面试的时间和地点通知院校就业指导处并告知面试人员。

　　(四)面试

　　进入面试资格人员应在面试前持本人身份证进行资格复审，发现应试者有关材料信息不实的，将取消其参加面试的资格。面试时间、地点以院校通知为准，迟到15分钟者视为自动放弃面试资格。选聘小组为应聘者随机选定试讲内容，面试采取结构化方式进行，面试满分为100分，准备时间为30分钟，试讲时间为15分钟。面试成绩占总成绩的70%。

　　(五)签订就业协议意向书、岗前体检

　　面试结果由选聘小组根据选聘岗位、人数，按总成绩从高到低分数择优录取。并与拟录用人员进行谈话，明确录用后的相关规定，经双方同意后，签订《就业协议意向书》和《包头市东河区选聘教师拟录用表》一式三份，进行公示。上岗前进行岗前体检，体检不合格者，取消录用资格，不进行补录(体检标准参照教师资格认定标准，体检费自理)。

　　六、待遇

　　凡被录用者，享受我区事业单位同类人员工资待遇，实行聘用合同制管理。试用期满一年后，经考核合格，签订正式合同，

　　附件：

　　1、《包头市东河区公开选聘教师报名表》

　　2、《院校推荐表》

　　3、《包头市东河区公开选聘教师拟录用表》

　　东河区招聘教师领导小组办公室

　　2016年10月18日

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（编辑：常青藤）